2017海南公務員面試預測題一

　　【參考答案】

　　號販子是醫(yī)院健康發(fā)展的一大毒瘤，他們在灰色地帶生存，被打擊一次就沉寂一刻，但是轉眼就死灰復燃。屢禁不絕的號販子不僅嚴重侵害了患者的權益，更擾亂了醫(yī)院正常的問診秩序，讓院方和醫(yī)生都不堪其擾。而號販子群體之所以長期存在且屢禁不止，多數(shù)人認為是號販子與醫(yī)院內部人員勾結。其實，這都是普通民眾的猜測，并沒有實際的證據(jù)，但是，視頻里女子所經受的200元掛號票被炒到4500元的事是真真切切的。

　　號販子之所以長期存在，首先是因為掛號流程上存在的技術性漏洞;其次因為其違法成本太低而獲利甚高，患者都迷信到“大醫(yī)院”就診，許多人愿意出高價買號;再次則是懲處方式上的法律漏洞，黃牛黨對社會和患者的無形危害巨大但有形危害不足，以致長期以來并不是警方關注的重點。但從深層次來看，號販子的出現(xiàn)，正是因為掛號成為了一種相對緊缺的資源。號販子的猖獗，病根仍在醫(yī)療資源的過度集中，以及專家資源的高度稀缺。所以，這還是一個醫(yī)療資源均衡配置及合理利用的老話題。如果這個問題得不到解決，那么號販子就仍將是我們所有人都必須承受的。

　　雖然個別醫(yī)院內部確實存在人情診療的現(xiàn)象，但因此把“號販子”的猖獗全部歸因于醫(yī)院并不客觀。要想徹底打掉“號販子”的飯碗，需要從幾個方面逐一入手，各個擊破。第一，堵住技術漏洞，讓實名制就醫(yī)名副其實。第二，及時修法，讓倒賣醫(yī)院號源者入刑，增強法律威懾力。第三，推廣分級診療制度，均衡優(yōu)質醫(yī)療資源，讓更多的患者無須千里奔赴為數(shù)不多的大醫(yī)院才能就醫(yī)。

　　2017海南公務員面試預測題二

　　【面試模擬題】

　　遼寧的趙先生收到了某政法大學法碩學院的錄取通知，他按要求交學費后卻被告知，另有一名考生與他同分，需兩人協(xié)商誰被錄取。一番折騰后，兩名考生均被拒錄，理由是“錄取系統(tǒng)已關閉”。近日，趙先生已就此事向昌平區(qū)法院提起訴訟，校方則稱當初的錄取通知為“工作人員誤發(fā)”。 就“研招烏龍新聞”，請問你如何看待?

　　【答案】

　　從某種程度上說，“研招烏龍新聞”評論區(qū)就像一扇窗，可以讓我們窺見一些社會現(xiàn)實。 有人說，“都告訴你趕快送禮了，你居然真去協(xié)商”，被“頂”了很多次。言下之意是，負責招生的老師給趙先生打電話讓他與其他考生“協(xié)商”，實際上是在暗示他趕緊“表達誠意”;而他最終沒被錄取，是因為沒有給老師送禮。類似的聲音不少，大都在指責當事人“不開竅”。

　　在很多人的觀念中，無論是求學、就醫(yī)還是找工作，想辦成事就必須懂“規(guī)矩”，必須能聽出“弦外之音”。

　　也有人認為高校招生過程中確實可能存在貓膩。客觀來說，其中有些可能屬于過度聯(lián)想，甚至屬于考研失利者容易相信的陰謀論。但從客觀來說，社會的很多領域都存在不講規(guī)則的問題，而當一個社會的規(guī)則成為橡皮泥，公平正義就需要積極被凸顯出來。

　　一所為中國法治建設輸送政法人才的知名高校，最終因為涉嫌違法而成為被告，這讓那些政法學子怎么看?可遺憾的是，類似黑色幽默的事件，這些年并不少見。

　　首先從國家層面在研究生招生方面應該加大嚴格審核和召開力度，按照制度層層把關，讓“人情味”徹底淡化在制度之外。

　　其次，研究生報考也要有自己理性考慮，看清社會就業(yè)大趨勢，不要盲目跟從。到底是否需要考研，一定要深思熟慮。

　　最后，我們要完善全社會各方面的監(jiān)督機制，拓寬舉報投訴渠道。

　　2017海南公務員面試預測題三

　　【預測題目】

　　深圳市作為全國最早的城市管理綜合執(zhí)法改革試點城市，正逐步步入改革的“深水區(qū)”。假如你被錄取為一名城管執(zhí)法人員，面對當下深圳城管執(zhí)法所面臨的種種困境，如管理體制機制不夠完善、對自然人違法處罰執(zhí)行不到位等問題，請?zhí)岢?條有效建議。

　　【參考答案】

　　社會上對城管隊伍的關注度越來越高，尤其是近年來，全國各地發(fā)生多起城管執(zhí)法沖突事件，城管與小販的沖突，引起了社會的高度關注。然而，當前的矛盾是，管理體制機制還不夠完善，政策法規(guī)還不夠健全，執(zhí)法力量還相對薄弱，執(zhí)法手段還比較脆弱，對自然人違法處罰執(zhí)行到位的問題一直沒有解決。致使執(zhí)法中的暴力事件以及引發(fā)的群體性事件時有發(fā)生，嚴重削弱了綜合執(zhí)法的性、嚴肅性和有效性。以下為五條完善建議：

　　第一、建議公安城管聯(lián)合執(zhí)法在全市推廣

　　深圳為全國的城管綜合執(zhí)法改革試水探路，2006年，深圳市成立了一支由市公安局、市城管局、市民政局共同組建的公安城管民政聯(lián)合執(zhí)法大隊。經過多年實踐證明，公安參與城管執(zhí)法是解除城管執(zhí)法難的根本措施。但是如果要使其作用與功能得到更好地發(fā)揮，就必須實行常態(tài)化建制，定編定崗定職責。在現(xiàn)有人員基礎上，增調執(zhí)法人員，增聘保安人員，增加執(zhí)法人員編制、裝備、車輛、經費，切實加強聯(lián)合執(zhí)法工作。

　　第二、建議拓展深圳森林公安職能

　　針對城管執(zhí)法沒有法律依據(jù)的情況，全國各地都在探索城管公安聯(lián)合執(zhí)法這一課題。深圳早在2009年就提出了將公安城管聯(lián)合執(zhí)法常態(tài)化，然而當前現(xiàn)狀是深圳公安警力不足，所以建議拓展深圳森林公安職能，保障城管執(zhí)法。因為深圳森林分局歸口城管局管理，業(yè)務上接受省森林公安局和市公安局領導，由深圳市公安局治安分局保障城管執(zhí)法。從目前的實際情況來看，在不涉及新增警種的情況下，依托森林分局建立公安城管執(zhí)法協(xié)同機制，實現(xiàn)的可能性是比較大的，這也是一種的嘗試。

　　第三、建議設立綜合執(zhí)法法庭

　　對違法自然人處罰難也是長期以來困擾深圳綜合執(zhí)法的一大難題，由于執(zhí)法人員對違法人無任何有效手段，處罰無法執(zhí)行，導致處罰條款形同虛設，自然人的違法行為在事實上沒有受到任何懲處。

　　按照《深圳經濟特區(qū)城市管理綜合執(zhí)法條例》規(guī)定，在市、區(qū)人民法院設立綜合執(zhí)法法庭，負責受理當事人對城管綜合執(zhí)法機關做出的行政處罰不服提起的行政訴訟;受理城管綜合執(zhí)法部門提起對當事人拒不履行已發(fā)生效力的行政處罰決定案件的強制執(zhí)行，如仍拒絕執(zhí)行，法院則以拒不執(zhí)行法院判決、裁決罪追究違法自然人的刑事責任。

　　這樣，既保障了行政處罰決定的公平性、合法性和當事人的合法權益，又做到了有法必依，違法必究，執(zhí)法必嚴，使自然人違法行為產生的法律責任得到最終追究，起到威懾作用。同時還能減少執(zhí)法現(xiàn)場的沖突，改進城管執(zhí)法機關與市民和行政相對人的關系，改善城管執(zhí)法的形象。

　　第四、建議我市增加配備執(zhí)法人員

　　由于深圳城管綜合執(zhí)法涉及公安、環(huán)保、市場監(jiān)督、食品衛(wèi)生、住建、文化等各個方面的行政處罰權，但正式與輔助執(zhí)法人員卻不足以承擔繁重的任務。與其他城市相比，深圳的城管執(zhí)法人員編制配備比例極低。

　　根據(jù)國家住建部“城市管理行政執(zhí)法人員的定員數(shù)，按照城市人口的萬分之三至萬分之五配備”標準，按照深圳1700萬人口計算，至少需配備執(zhí)法人員4500名至7500名，而現(xiàn)有的執(zhí)法人員比例還不足萬分之一，執(zhí)法力量不足的問題非常嚴重。所以建議盡快配齊配強街道綜合執(zhí)法人員，減少基層占用執(zhí)法編制或抽調執(zhí)法人員的情況，同時適當調整增加執(zhí)法人員編制。

　　第五、建議將查違與城管執(zhí)法職能分開

　　目前深圳各街道執(zhí)法隊在組織架構上，按照城管執(zhí)法和規(guī)劃土地監(jiān)察兩塊牌子、一套人馬、合署辦公的模式運作。查違工作任務繁重，壓力巨大，特別是原特區(qū)外地區(qū)，甚至出現(xiàn)了街道執(zhí)法隊隊長只管查違、不管城管執(zhí)法的怪象。

　　盡快在全市范圍內，至少在原特區(qū)外范圍，需要查違職能徹底從街道綜合執(zhí)法部門剝離出去，劃歸規(guī)劃國土部門統(tǒng)一管理，單獨設立土地監(jiān)察執(zhí)法隊伍。街道執(zhí)法隊不再加掛街道規(guī)劃土地監(jiān)察中隊的牌子，不再承擔轄區(qū)內的查違工作。可借鑒推廣“坪山模式”，由區(qū)規(guī)劃土地監(jiān)察執(zhí)法大隊組建若干中隊派駐各街道，統(tǒng)一行使轄區(qū)違法建筑和違法用地的立案、調查、拆除等職能，并對各中隊的人、財、物進行統(tǒng)一管理。以此理順綜合執(zhí)法縱向管理體制。
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