(一)政治素質(zhì)良好，品行端正;

　　(二)勤奮敬業(yè)，工作能力強;

　　(三)具有公務員身份(含參公身份)

　　(四)大學專科以上文化程度(省級部門要求本科以上文化程度);

　　(五)規(guī)定的年限以來公務員年度考核均為稱職以上等次;

　　(六)具有正常履行職責的身體條件;

　　(七)符合擬遴選職位要求的其他資格條件，如政治面貌、性別、工齡、編制性質(zhì)、年齡、民族、特長等。

　　具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：尚在試用期內(nèi)的;受處分期間或者未滿影響期限的;正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

　　西方公務員遴選

　　西方國家，公務員分為兩種，一種是事務類，一種是選任類

　　事務類公務員并不是“官”，他們是政府的一般工作人員，在多黨制的國家，不管哪個黨上臺執(zhí)政，他們的工作是不受影響的，不會這個黨上臺他們有工作，那個黨上臺他們就丟飯碗。說白了他們就是政府的基層工作者，只負責做基層的分配給他們的事情，政治上的事情他們不管。

　　選任類公務員不一樣，他們是通過選舉產(chǎn)生的，主要是各個地方政府的行政首長、法院院長等。他們通過選舉上臺，按照規(guī)定的任期工作，履行職務。