新疆公務員面試真題(一)

　　【參考答案】

　　這句話講的是工作方法問題。應該用理性的辯證的眼光來看待。

　　首先，“先想再干”是說，在做事情之前要制訂好周詳的計劃，深思熟慮，三思而后行，這樣能夠少走彎路，促進事物順利發展從而達到預期目標。但要注意把握度，避免畏首畏尾，錯失良機。

　　其次，“邊干邊想”是說，有些事情緊急、重要，或者機會稍縱即逝，這就需要我們邊干邊想，在做中不斷糾正偏差，在實踐中不斷總結經驗和教訓。這樣才能在發展過程中抓住機遇，培養創新精神，立于不敗之地。而社會主義發展道路的探索恰是這樣一個摸著石頭過河、邊想邊干的過程。

　　再次先干后想”是說，先把事情干起來，等事情干完再回顧總結經驗。如果一味地只干不想，在一定條件下會給工作或多或少帶來一定的盲目性，給我們的工作帶來混亂，不能按部就班。而如果一味地先干后想，也可能會造成蠻干，達不到理想的效果。

　　最后，三種工作方法各自有各自的優點和弊端，在我們平時的工作中應當做到具體問題具體分析，因地時異、因時而異地展開工作。最適合具體情況的工作方法，就是最好的工作方法。

　　新疆公務員面試真題(二)

　　面對來反映問題的群眾，一個同事根據規定和要求進行了回絕，而另外一個同事通過講政策、聊家常的方式說服了他，從這件事可以得到什么啟示?

　　【參考答案】

　　首先，群眾向我們反映問題，證明群眾相信我們，如果我們不問青紅皂白就將群眾拒之門外，勢必會造成群眾對管理部門的誤解和反感，從而損害政府在群眾心目中的形象。如果我們能夠心平氣和地向群眾了解情況，并切實地為群眾解決問題，群眾也會理解我們的工作，同時會更加信任和支持我們的工作。

　　其次，如果群眾向我們反映的問題不符合規定，那么我們應該告訴群眾為什么不符合規定，并且要指導群眾通過其他途徑來解決問題。要知道，作為一名公職人員，任何時候都應該本著“群眾第一”的原則來辦事，即使是自己職責之外的事情，只要群眾有訴求，我們就應該想盡辦法替他們排憂解難。

　　再次，既然群眾反映的問題是不合規定的，那就說明我們的宣傳指導工作做的不夠到位，才會導致群眾“投錯門”，因此，我們更應該抓住機會向群眾耐心地宣導我們的規定和政策，而不應該以官僚的姿態來回絕群眾。

　　總之，作為一名公職人員，我們要時刻牢記自己是人民的公仆，要始終以“全心全意為人民服務”為宗旨，只有這樣才能更好地指導我們的工作，才能最大限度地獲得群眾的理解和支持，才能實現政府與群眾和諧共處，從而使我們的社會更加安定團結。

　　新疆公務員面試真題(三)

　　剛到單位，領導總是讓你熟悉單位的情況，而不安排具體的工作，一位老同事覺得自己資歷老，安排雜事給你，一位名牌大學生的同事看不起你，你怎么辦?

　　【參考答案】

　　首先，領導比我熟悉單位情況肯定是有原因的，一方面可能是領導還沒有看到我的長處，覺得我還不夠熟悉工作內容和流程，不知道該安排什么樣的工作給我;另一方面可能是單位里暫時沒有適合我的工作。

　　其次，老同事總是安排雜事給我，一方面可能是因為總是看到我沒什么事情吋做，可以通過一些小事和雜事讓我進行學習;另一方面可能確實是覺得自己資格老，很多瑣事可以交給我這個新人來做，從而減輕自己的工作量。

　　再次，名牌大學生同事看不起我，一方面可能是因為我沒有表現出很強的工作能力，而他本人的工作做得十分出色;另一方面可能僅僅是因為我的學歷不如他。

　　針對上述情況，我會這樣處理：

　　首先，如果領導對我沒有足夠的了解，那么我會加快熟悉工作，主動完成一些自己能力范圍之內的工作，并做，好學習筆記和總結匯報給領導，讓領導知道我的工作能力;如果是單位里暫時沒有適合我的工作，我會遵循領導的安排，認真熟悉工作，并做好學習筆記，同時主動幫助其他同事完成工作，耐心等待安排。

　　其次，如果老同事是因為我無事做而安排雜事給我，我會在熟悉工作的同時，認真完成他交給我的工作，真正地把這些事當作我學習的內容;如果老同事僅僅是因為資格老安排雜事給我，我會耐心地和他進行溝通，表示我愿意在忙完本職工作的前提下去幫他完成那些事務。

　　再次，針對名牌大學生同事看不起我的情況，我會更加努力學習和工作，爭取早日作出成績，從而證明自己的能力，并且會主動向他求教;如果僅僅是我的學歷不如他，那我會主動和他溝通交流，并友好地向他請教，表示希望能夠從他那里學習到知識和經驗

　　我相信只要努力提升內己的能力，與同事們進行真誠、耐心的交流，我一定能夠處理好這些人際關系，從而創造一個良好的工作環境。

看過“新疆公務員面試真題帶答案”