廣西公務(wù)員面試題目含答案
廣西公務(wù)員面試題目一
【題目預(yù)測】
近年來,涂改檔案現(xiàn)象在全國多地發(fā)生。檔案是由專人進(jìn)行管理的,一般難以改動,改檔案者大多是“有關(guān)系”“有背景”的人,通過“特殊渠道”“改造”檔案。對此,你怎么看?
【答案】
私自修改檔案體現(xiàn)了我們檔案管理人員的失職,但是我們更應(yīng)該看到的是其背后反映出的某些領(lǐng)導(dǎo)干部為了私利而濫用職權(quán)這一現(xiàn)象。
現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中,官員或者官員子女的檔案被修改時有發(fā)生,甚至有管理檔案的人員為了拍馬屁而主動幫助修改檔案的現(xiàn)象出現(xiàn)。其實(shí),官員自己或其子女改檔案的目的無外乎以下幾個方面:虛假偽造身份,混進(jìn)公務(wù)員隊伍,謀求一官半職;貪戀權(quán)力和職位,改小年齡,可以延期退休;改漂亮履歷,讓自己的人生過程更加“光輝”,以期獲得更好的政治臺階;改大年齡,提前退休,領(lǐng)錢不干事……不管是哪種情況,檔案管理中的這些亂象,性質(zhì)上都是嚴(yán)重的造假行為。這樣不誠信的行為影響到的不僅僅是官員自身、公務(wù)員隊伍,更會影響到我們政府的誠信和形象。
防治改檔案現(xiàn)象,整治失信行為,組織人事部門必須守土有責(zé)、守土盡責(zé)。一方面,加大對擬選任干部的檔案審查力度,嚴(yán)以核實(shí)。特別是對后備干部的檔案,要重點(diǎn)抽查,發(fā)現(xiàn)一起處理一起,敲山震虎;另一方面,有步驟地開展對全體干部進(jìn)行檔案重點(diǎn)排查,在核實(shí)的基礎(chǔ)上完善干部信息系統(tǒng),干部的信用指數(shù)如何,當(dāng)納入選拔任用的重要參考“坐標(biāo)系”。同時,將干部的檔案管理權(quán)限上移,切斷同層次易發(fā)改檔案的途徑,讓那些妄圖改檔案者費(fèi)九牛二虎之力也無成一事,從制度上堵住改檔案的漏洞。
廣西公務(wù)員面試題目二
【熱點(diǎn)背景】
暴走團(tuán)是一個半自助式旅行互助組織,旨在通過暴走,去發(fā)現(xiàn)那些被我們忽略的美景,享受暴走帶給我們的樂趣。這是2010年前后興起的一個新名詞,如今以勢不可擋之勢,取代廣場舞而成為街頭巷尾的新話題。然而卻因為成千上萬的人參加,出現(xiàn)了經(jīng)常占用機(jī)動車道,影響正常交通,和車主發(fā)生矛盾等問題,讓暴走團(tuán)失去了原本的意義。
記者觀察發(fā)現(xiàn),暴走族以中老年人居多,成員多是廣場舞大媽轉(zhuǎn)型去的。
家住市中心的王女士告訴現(xiàn)代快報記者,她參加暴走有三年多了,除了大雨大雪天氣,雷打不動每天都走。“暴走也是最近幾年才興起的,云龍湖周邊也是這一兩年才有。”王女士說,最開始在云龍湖周邊暴走的只有幾十個人,但是跳廣場舞的人很多,“慢慢地,跳舞的人也加入進(jìn)來,他們本來就是一個小舞團(tuán),就組成小的方隊,有的方隊感覺人數(shù)太少,氣勢不足,就合并到一起,隊伍就龐大了。”
據(jù)了解,在云龍湖暴走團(tuán)中,最大的當(dāng)屬藍(lán)山戶外環(huán)湖隊和自由飛翔隊,“每個隊都有近千人,播放音樂的音箱就要十多臺。”
成員多了,就會出現(xiàn)組織者。陽光暴走團(tuán)的一名組織者告訴記者,他們都是義務(wù)組織,主要是組織暴走、喊口號、播放音樂,偶爾也會組織一些戶外活動和聚餐。陽光暴走團(tuán)成立3個月,“現(xiàn)在有成員300多人,大家聚在QQ群里,有活動就在群里通知。”
【理論分析】
暴走,作為一種健身運(yùn)動方式,興起于2010年前后,于近兩年日漸火爆,參與者日漸增多,尤以廣場舞大媽為主。于中老年朋友參與暴走,可以收到強(qiáng)身健體之效;于社區(qū)居民,暴走取代廣場舞,不必日夜遭受魔音穿耳,日常休息也有了保證。
但是隨著參與者的增多,暴走“占用車道”、“擾亂秩序”的問題也愈發(fā)突出,歸結(jié)起來,主要有以下原因:
1、從活動本身而言,“暴走”多發(fā)生于公園、廣場等空曠場地,因為人數(shù)眾多,加之多發(fā)生于夜間,加劇執(zhí)法部門監(jiān)管難度;
2、從參與者本身而言,“暴走”一族道德素質(zhì)亟待提高,參與“暴走”只考慮到滿足自身鍛煉的需要,罔顧維護(hù)公共秩序的公民義務(wù);
3、從城市管理而言,一方面公共設(shè)施的缺乏,迫使“暴走”一族不得不采用此種方式來強(qiáng)身健體,搶占機(jī)動車道、擾亂交通秩序也是無奈之舉,另一方面違法成本的低廉加劇暴走族“搶道”行為。遇到暴走團(tuán)擾亂交通秩序,交警也只是口頭提醒,無任何實(shí)質(zhì)性的處罰,低廉?dāng)?shù)額的違法成本導(dǎo)致暴走族的有恃無恐。
因此,認(rèn)為,作為一項新興健身運(yùn)動方式,對于“暴走”運(yùn)動,我們應(yīng)寬容看待,并采取措施有效引導(dǎo)。一方面政府應(yīng)加大公共財產(chǎn)投入,擴(kuò)建公共設(shè)施、公共空間,如多開辟一些公園、廣場等盡可能給公眾提供一個場所和空間,讓他們在健身的同時又不影響到周圍居民的生活;另一方面有關(guān)部門應(yīng)明確職責(zé)加大執(zhí)法力度,對于擾亂公共秩序、破壞公共交通的“暴走”行為要嚴(yán)厲懲處,杜絕其再犯。同時,社會工作者或相關(guān)老齡工作人員要與民間組織進(jìn)行溝通,了解他們的需求,比如場地、要搞什么活動等,積極予以配合,協(xié)助予以完成,爭取以社區(qū)為本,提高組織規(guī)范度。于公民而言,應(yīng)時刻謹(jǐn)記公民義務(wù),牢牢遵守公民道德,自覺維護(hù)公共秩序,并勇于揭露破壞公共秩序的違法違章之舉。從而讓暴走團(tuán)既能發(fā)揮它的作用,也不會成為第二個“廣場舞”。
廣西公務(wù)員面試題目三
【事件描述】
室外寒意逼人,石家莊一火鍋店內(nèi)卻熱火朝天,座無虛席。讓人驚奇的是,前來就餐的客人都穿著統(tǒng)一的橙色工作服,全都是環(huán)衛(wèi)工人,而且這也不是同事間的相互應(yīng)酬,這是火鍋店老板在免費(fèi)宴請“城市美容師”。免費(fèi)三天、涉及近千環(huán)衛(wèi)工,飯店閉門謝客,還特地準(zhǔn)備了近300條草魚和數(shù)百斤蔬菜。店老板稱,環(huán)衛(wèi)工風(fēng)雨無阻太辛苦,此舉只為表達(dá)謝意。
【題目預(yù)測】
石家莊一家火鍋店閉門謝客,免費(fèi)三天宴請環(huán)衛(wèi)工人。店主稱,環(huán)衛(wèi)工風(fēng)雨無阻太辛苦,此舉只為表達(dá)謝意。請問對此你怎么看?
【觀點(diǎn)提出】
環(huán)衛(wèi)工人作為“城市的美容師”,長期起早貪黑,辛勤勞作,為千家萬戶創(chuàng)造了整潔、優(yōu)美的生活環(huán)境。石家莊火鍋店免費(fèi)三天宴請環(huán)衛(wèi)工人,表明了該火鍋店主對環(huán)衛(wèi)工人的關(guān)愛,彰顯了社會關(guān)懷,這種行為值得我們點(diǎn)贊。
【現(xiàn)狀分析】
據(jù)分析,隨著社會的發(fā)展與進(jìn)步,我們的生活質(zhì)量越來越高了,環(huán)境越來越好了。然而在這片欣欣向榮的背后,離不開我們“城市美容師”的辛苦。環(huán)衛(wèi)工作是城市管理最基礎(chǔ)的工作,清晨,當(dāng)我們還在睡夢中的時候,環(huán)衛(wèi)工人早已帶上自己的工具走上街頭開始工作,為我們帶來城市美好、潔凈的一天;傍晚,當(dāng)我們在自己和家人一起溫馨的共進(jìn)晚餐時,環(huán)衛(wèi)工人仍在自己的工作崗位上埋頭苦干,清理城市的垃圾。長期以來,為了樹立城市形象,提升城市品味,改善人居環(huán)境,廣大環(huán)衛(wèi)工人在默默無聞,夏戰(zhàn)酷暑、冬戰(zhàn)嚴(yán)寒, 晴天一身灰,雨天一身泥,在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績,也正是由于環(huán)衛(wèi)工人的辛勤勞動,才有我們整潔、有序、舒適的生活環(huán)境。
城市在一天天進(jìn)步,而作為城市美容師的環(huán)衛(wèi)工人的生存狀態(tài)卻讓人往往被人們所忽視,環(huán)衛(wèi)工人生活在社會的最底層,工資福利得不到保障,甚至被少數(shù)城市居民貼上沒文化、素質(zhì)低、外表臟的"次等公民"的標(biāo)簽,這不禁讓我們感到寒心。
【落實(shí)措施】
對待環(huán)衛(wèi)工人,要多一份理解,多一份尊重,多一份關(guān)愛,加大環(huán)衛(wèi)設(shè)施投入,減輕環(huán)衛(wèi)工人的勞動強(qiáng)度,改善環(huán)衛(wèi)工人待遇,解決他們的后顧之憂,用法律和輿論維護(hù)好環(huán)衛(wèi)工人的合法權(quán)益,讓對環(huán)衛(wèi)工人的尊重不僅停留在口頭上,更落實(shí)在每個人的具體行動中。
第一,弘揚(yáng)環(huán)衛(wèi)工人精神,廣泛開展向環(huán)衛(wèi)工人學(xué)習(xí)活動。要通過媒體宣傳、社會宣傳、文藝宣傳和開展“道德講堂”等活動,弘揚(yáng)環(huán)衛(wèi)工人兢兢業(yè)業(yè)、吃苦耐勞、忘我工作、默默奉獻(xiàn)的精神,大力宣傳環(huán)衛(wèi)精神、環(huán)衛(wèi)意識、環(huán)衛(wèi)典型、環(huán)衛(wèi)法規(guī)。逐步在全社會形成尊重環(huán)衛(wèi)工人、尊重環(huán)衛(wèi)勞動成果的風(fēng)氣,在全校師生中形成學(xué)習(xí)環(huán)衛(wèi)工人、爭當(dāng)先進(jìn)典型,服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會的良好氛圍。
第二,加大投入,提高對環(huán)衛(wèi)工人的社會保障力度。針對過去環(huán)衛(wèi)工人工資待遇普遍偏低的現(xiàn)狀,適度提高環(huán)衛(wèi)工人工資待遇,對環(huán)衛(wèi)工人參保的大額意外傷害險的保額進(jìn)行追加,讓環(huán)衛(wèi)工人的人身安全和健康得到有效保障。與此同時,加大環(huán)衛(wèi)工人勞保用品的投入力度,豐富勞保用品的種類,包括棉衣、棉褲、反光服、手套、遮陽帽、口罩、消暑藥品、食品等,從多方面滿足環(huán)衛(wèi)工人的工作需要。
第三,維護(hù)市容衛(wèi)生,爭做文明市民。我們要牢固樹立社會主義榮辱觀,從我做起,從小事做起,做到不隨地傾倒垃圾、污水,不向果皮箱亂扔雜物,不從樓內(nèi)或車廂內(nèi)向窗外扔紙屑雜物,不隨地吐痰、亂吐口香糖,不亂貼亂畫、毀損環(huán)衛(wèi)設(shè)施,自覺抵制和消除各種不道德、不文明的行為。
總之,只有全社會形成一種文明自覺,相互關(guān)愛,相互尊敬的良好風(fēng)氣,我們的環(huán)衛(wèi)工人才能夠真正感受到社會的溫暖,我們的社會才會不斷進(jìn)步。
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