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廣東公務員面試真題及答案解析

時間: 謝君2 面試指導

  廣東公務員面試真題(一)

  我國經濟快速發展,現在基層工作人員越來越難做,除了要做基本工作,還要涉及法律,經濟等方面的工作,對此,你怎么看?

  【參考解析】

  多變的環境給基層工作人員的執政能力和水平提出了更高的要求,對于題目所說的現象,我是這么看的:

  第一, 在經濟的快速發展過程中,我們國家的社會現狀發生了重大轉變,包括利益分化日益嚴重,群眾參政議政的意識不斷增強,維權的要求也日益普遍。這些變化確實對基層工作者提出了更高的要求。

  第二, 對于基層工作人員越來越難做,除了要做基本工作,還要涉及法律,經濟等方面的工作,基層工作人員要意識到社會的發展變化,要學會用發展的眼光看問題,因為問題背后其實也意味著機會,這樣基層工作人員才不會有為難情緒,而是把這種高標準嚴要求當成是自我淬煉的機會,主動學習跟基層工作相關的知識,包括法律和經濟的常識,開始走上自我成長的道路。

  第三, 上級政府部門要在這種情況下,充分調動資源,幫助基層工作者提升他們的工作能力和服務水平,不管是在服務型理念的建立還是經濟法律理論知識的儲備、或者是實務操作能力上都要考慮提供相應的培訓機會,通過專家指導,基層先進經驗的分享來完成對基層工作這的幫助。

  第四, 在基層工作中,基層工作人員要堅持走群眾路線,一方面要深入群眾進行調研,收集第一手資料,另一方面更要學會充分發揮人民群眾的力量,拓寬群眾參政議政的渠道,通過集中民智,來有效促進基層的治理工作和經濟發展。

  總之,基層工作人員只有不斷的提升自我,才有可能在基層發揮出自己的能力,貢獻自己的價值。

  廣東公務員面試真題(二)

  現在鎮政府準備就一年工作做成圖片成果展,現在由你負責收集圖片工作,你將如何開展?

  【參考解析】

  圖片的收集工作能夠讓后續的成果展更順利的進行,我具體會這樣來開展工作:

  第一、 向各科室和下屬村支兩委下發通知,要求他們根據成果展的具體要求,將自己部門涉及到的鎮務工作的近一年的相關圖片整理成文檔并配上相應的說明。同時自己到鎮的檔案室調取相關的檔案資料來整理部分圖片資料。

  第二、 在收集好一手資料后,對圖片資料進行分類匯總,按照時間和部門兩個維度來進行整理。

  第三、 將整理好的圖片原始資料交給領導過目,看看那些圖片要作為重點,那些作為輔助,那些可以忽略。在聽取了領導意見后整理出最終的圖片資料,并配上相關的圖片說明和使用說明,交給負責后續安排的同事進行成果展的其他各項安排。

  第四、 在其他同事使用圖片的過程中,要及時幫助他們做好與圖片相關的各項整理工作。

  我想這樣我一定能做好圖片收集的工作。

  廣東公務員面試真題(三)

  現在越來越多發生春節爆竹引起傷人事件,現在政府出不給放的政策,群眾反映說這是民俗,不可以不放,你是政府工作人員,讓你和群眾溝通,你如何溝通?

  【參考解析】

  我會這樣和群眾溝通:

  首先感謝群眾對我們工作提出的意見和建議,對他們提出的建議要做好詳細的記錄工作。

  其次,我會表達對他們期望燃放煙花的心情的理解,畢竟這是傳統文化的一部分,大家都習慣了這么多年在爆竹聲中度過一個愉快的春節,一下子不能放煙花難免一時不適應。

  再次,我會跟群眾詳細解釋政府出臺禁放煙花的政策出臺的理由。因為煙花的燃放導致了多起爆竹傷人事件的發生,還有噪音和環境污染等問題。相信經過我耐心的解釋群眾也能對政府的工作有更多的了解和支持。

  最后,我會向群眾承諾他們的意見我會向上級部門及時反映,看看政策在執行和細節操作上是否可以更符合實際情況,比如確定煙花燃放的場所集中進行迎新年的活動等。我還會感謝群眾對我的工作的支持并祝愿他們能度過一個愉快的春節。

  廣東公務員面試真題(四)

  一村民修建房屋導致隔壁家可能出現裂痕,現在兩家在爭執,還叫來了親戚,你是村工作人員,接到這個消息,如何協商?

  【參考解析】

  調解村民之間的糾紛是村干部的基本職責,遇到這樣的問題我會及時處理,具體會這樣和村民進行協商:

  第一、 到現場,安撫兩家村民,有話好好說,不要因為還沒有發生的問題影響了兩家的感情,大家抬頭不見低頭見,以后還要相處和合作的。并請兩家將各自的親戚先送回家。

  第二、 把有爭執的兩家村民約到村委辦公室,坐下來,了解隔壁家為什么會有這樣的擔心,也了解修建房屋的村民基本的建設規劃情況。了解完了到現場拍一些圖片。

  第三、 自己親自到縣里建設局找有關專家進行咨詢,看看這樣的建設規劃和實際情況會不會導致隔壁鄰居的建筑受損,如果需要實地調查,就請專家到實地進行分析。

  第四、 再召集兩家一起在村委辦公室和專家一起協商,如果不影響,就要耐心解釋,如果確實可能產生影響就要建房子的一方在專家的建議下合理調整建筑的規劃,避免出現不良的后果。

  總之,作為村里的工作人員,要心系群眾,面對他們的爭執和分歧要有耐心,要細致周密的進行協商處理,爭取大家都能和平共處。
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