云南公選考試管理知識(shí)訓(xùn)練題(一)

　　A.指揮統(tǒng)一原則

　　B.參與、溝通原則

　　C.組織目標(biāo)原則

　　D.開(kāi)放原則

　　2.下面關(guān)于政府職能與行政權(quán)力的關(guān)系表述正確的是( )。

　　A.行政權(quán)力是政府職能的外在表現(xiàn)

　　B.政府職能是行政權(quán)力的外在表現(xiàn)

　　C.行政權(quán)力是履行政府職能的基本條件

　　D.政府職能是配置行政權(quán)力的依據(jù)

　　3.

　　西方許多企業(yè)和政府組織結(jié)構(gòu)形式已經(jīng)開(kāi)始向扁平化方向發(fā)展。所謂組織扁平化，就是指通過(guò)減少行政管理層次，裁減冗余人員，從而建立一種扁平化組織結(jié)構(gòu)。扁平化結(jié)構(gòu)具有的優(yōu)勢(shì)有( )。

　　A.行政幅度增寬，行政層次減少，組織成員積極性提高

　　B.行政幅度減少，行政層次減少，組織成員積極性提高

　　C.行政權(quán)力分散，行政管理控制增強(qiáng)

　　D.管理成本降低，工作效率大大提高

　　4.通常所說(shuō)的領(lǐng)導(dǎo)者要學(xué)會(huì)“彈鋼琴”，就是要求領(lǐng)導(dǎo)者抓工作要( )。

　　A.全力抓大事

　　B.各項(xiàng)工作要齊頭并進(jìn)

　　C.突出中心，統(tǒng)籌兼顧

　　D.把細(xì)小的工作抓住不放

　　5.

　　以下對(duì)股份有限公司的特點(diǎn)的說(shuō)法中，不適當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是( )。

　　A.所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)統(tǒng)一，委托代理關(guān)系簡(jiǎn)單

　　B.公司開(kāi)設(shè)和歇業(yè)的法定程序復(fù)雜，有礙于公司資產(chǎn)重組與破產(chǎn)

　　C.公司經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)狀況向社會(huì)公開(kāi)，難以保守商業(yè)秘密

　　D.股東為謀取個(gè)人利益而買(mǎi)賣(mài)股票，缺乏對(duì)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)心，股價(jià)的波動(dòng)不能構(gòu)成經(jīng)營(yíng)者決策的基本依據(jù)

　　云南公選考試管理知識(shí)訓(xùn)練題答案

　　1.答案: B

　　解析:

　　行政組織建立的參與、溝通原則要求組織要?jiǎng)?chuàng)造各種機(jī)制使組織成員介入決策與管理過(guò)程，故正確答案為B。

　　此外組織內(nèi)成員的溝通也是行政組織內(nèi)部平行溝通的一環(huán)，這種平行溝通是指通過(guò)機(jī)關(guān)組織結(jié)構(gòu)體系，在單位間或平行人員間互相交換訊息或意見(jiàn)的過(guò)程。如，科長(zhǎng)與科長(zhǎng)間、組織處與人事處間的溝通等。平行溝通可使單位和人員間互相了解，培養(yǎng)彼此間的友誼，增強(qiáng)彼此協(xié)調(diào)的機(jī)會(huì)。

　　2.答案: BCD

　　解析:

　　政府職能與行政權(quán)力的關(guān)系是：行政權(quán)力是履行政府職能的基本條件，沒(méi)有權(quán)力就無(wú)法履行其職能;政府職能是行政權(quán)力的外在表現(xiàn)，行政權(quán)力的配置必須依據(jù)政府職能。行政權(quán)力是政府職能的前提和基礎(chǔ);政府職能是行政權(quán)力的載體。A項(xiàng)表述錯(cuò)誤。因此，本題正確答案為B,C,D項(xiàng)。

　　3.答案: AD

　　解析:

　　現(xiàn)代企業(yè)組織結(jié)構(gòu)理論在上世紀(jì)九十年代強(qiáng)調(diào)簡(jiǎn)化組織結(jié)構(gòu)，減少管理層次，使組織結(jié)構(gòu)扁平化。

　　組織扁平化通過(guò)破除公司自上而下的垂直高聳的結(jié)構(gòu)，減少管理層次，增加管理幅度，裁減冗員來(lái)建立一種緊湊的橫向組織，達(dá)到使組織變得靈活，敏捷，富有柔性、創(chuàng)造性的目的。

　　扁平化結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢(shì)，一是行政幅度增寬，行政層次減少，組織成員的積極性提高;二是組織內(nèi)信息暢通;三是管理成本降低，工作效率大大提高。但扁平化組織結(jié)構(gòu)也可能造成權(quán)力分散，行政控制減弱的弊端。故正確答案為A、D。

　　4.答案: C

　　解析: 學(xué)會(huì)“彈鋼琴”，增強(qiáng)系統(tǒng)性，要求注意協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)工作各個(gè)因素之間的關(guān)系。所謂系統(tǒng)，是指同類(lèi)事物按照一定的關(guān)系組成的整體。要求領(lǐng)導(dǎo)者增強(qiáng)系統(tǒng)意識(shí)，樹(shù)立系統(tǒng)觀念，按照“彈鋼琴”的原理，突出重點(diǎn)，兼顧全面。所以選擇C選項(xiàng)

　　5.答案: A

　　解析:

　　股份有限責(zé)任公司的所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)是分開(kāi)的，這也是股份有限公司的特色。A說(shuō)法錯(cuò)誤，故正確答案為A。

　　云南公選考試管理知識(shí)訓(xùn)練題(二)

　　文化建設(shè)的基礎(chǔ)工程是( )。

　　A.發(fā)展教育

　　B.發(fā)展科技和教育

　　C.繁榮文學(xué)藝術(shù)

　　D.發(fā)展體育和文化

　　2.

　　某公司采用直線式職能組織結(jié)構(gòu)，公司中有管理人員40人，其中總經(jīng)理1名，總經(jīng)理助理2名，部門(mén)經(jīng)理5名，每個(gè)部門(mén)各下設(shè)2名項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，其他均為科員，同時(shí)每個(gè)部門(mén)均不設(shè)副職。試問(wèn)，該公司總經(jīng)理的管理幅度包括幾名管理人員?( )

　　A.2名

　　B.5名

　　C.7名

　　D.17名

　　3.

　　政府機(jī)構(gòu)和工作人員把制訂的計(jì)劃方案付諸實(shí)施的活動(dòng)過(guò)程，是政府的( )。

　　A.計(jì)劃職能

　　B.領(lǐng)導(dǎo)職能

　　C.組織職能

　　D.控制職能

　　4.政府職能中最為核心的基本職能是( )。

　　A.政治職能

　　B.經(jīng)濟(jì)職能

　　C.文化職能

　　D.社會(huì)職能

　　5.村民委員會(huì)和居民委員會(huì)的性質(zhì)是( )。

　　A.基層行政機(jī)關(guān)

　　B.基層政權(quán)機(jī)關(guān)的派出機(jī)關(guān)

　　C.基層群眾性自治組織

　　D.基層群眾性組織

　　云南公選考試管理知識(shí)訓(xùn)練題答案

　　1.答案: B

　　解析:

　　中國(guó)特色社會(huì)主義文化建設(shè)的基礎(chǔ)工程是發(fā)展教育和科學(xué)，故本題選B。

　　2.答案: C

　　解析:

　　由于采用直線式結(jié)構(gòu)，所以總經(jīng)理直接管理的人員為2名總經(jīng)理助理和5名部門(mén)經(jīng)理。故正確答案為C。

　　本題相關(guān)知識(shí)點(diǎn)：

　　>直線型組織結(jié)構(gòu)最簡(jiǎn)單和最基礎(chǔ)的組織形式。它的特點(diǎn)是企業(yè)各級(jí)單位從上到下實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo)，呈金字塔結(jié)構(gòu)。直線型組織結(jié)構(gòu)中下屬部門(mén)只接受一個(gè)上級(jí)的指令，各級(jí)主管負(fù)責(zé)人對(duì)所屬單位的一切問(wèn)題負(fù)責(zé)。

　　3.答案: C

　　解析:

　　政府的運(yùn)行職能，是按照行政管理的過(guò)程來(lái)劃分的行政職能。從我國(guó)的行政管理來(lái)看，運(yùn)行職能可劃分以下四種職能：

　　(1) 計(jì)劃職能。是指政府為完成某一時(shí)期內(nèi)的任務(wù)或某一項(xiàng)任務(wù)，制定戰(zhàn)略目標(biāo)并確定實(shí)施步驟的管理行為過(guò)程。它是政府的管理運(yùn)行職能中的首要職能。

　　(2) 組織職能。是指政府針對(duì)計(jì)劃目標(biāo)，落實(shí)機(jī)構(gòu)與人員，劃分權(quán)力與責(zé)任，配備財(cái)力與物力，將組織內(nèi)部各個(gè)要素聯(lián)結(jié)成為一個(gè)有機(jī)整體的活動(dòng)過(guò)程。

　　(3) 協(xié)調(diào)職能。是指政府在管理過(guò)程中為保證有效利用人力、財(cái)力、物力等各種行政資源，保證行政管理過(guò)程的統(tǒng)一、和諧與效率.而引導(dǎo)各行政機(jī)構(gòu)之間，各行政職位上的人員之間相互協(xié)同、互相配合、相互溝通與相互補(bǔ)充的活動(dòng)過(guò)程。

　　(4) 控制職能。是指行政機(jī)關(guān)或人員為按計(jì)劃完成組織目標(biāo)，在執(zhí)行計(jì)劃過(guò)程中對(duì)計(jì)劃進(jìn)行檢查、督促與糾偏的管理活動(dòng)。

　　故本題選C。

　　4.答案: A

　　解析:

　　政府的基本職能是指政府管理的范圍，亦即政府介入和干預(yù)社會(huì)的程度。政府的基本職能可以分為政治職能、經(jīng)濟(jì)職能、文化職能和社會(huì)職能。政府的政治職能，是指政府在國(guó)家和社會(huì)中所扮演的角色以及所應(yīng)起的作用。政府的政治職能包括政治統(tǒng)治職能、保衛(wèi)國(guó)家主權(quán)的職能和民主職能。政府的政治職能是政府最基本的職能，政府的其他職能都是為加強(qiáng)政府的合法性服務(wù)的

　　5.答案: C

　　解析: 城市和農(nóng)村按居民居住地區(qū)設(shè)立的居民委員會(huì)或者村民委員會(huì)是基層群眾性自治組織，而并非國(guó)家行政機(jī)關(guān)，其在授權(quán)情況下，可以行使部分管理社會(huì)公共事務(wù)的行政職能。

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