公選考試管理知識習題：

　　2.事業單位工作人員受記過處分的處分期為( )。

　　A.6個月 B.12個月

　　C.18個月 D.24個月

　　3.一個領導要確保單位內部“事有人做，人又做事，人得其事”必須做好管理中的( )工作

　　A.計劃 B.組織 C.控制 D.指揮

　　4.“上有政策，下有對策”，“有令下行，有禁不行”，出現這些現象最根本的驅動要素是( )。

　　A.利益 B.命令 C.法制 D.領導

　　5.某重大貪腐案被揭發后，有公務人員接到指示：“務必積極主動擴大調查、征集搜集齊全，將貪腐集團成員一網打盡，并將貪污的不法所得追回。”下列選項中最可能完成這一要求的公務員是( )。

　　A.法官 B.公安人員 C.行政監察人員 D.檢察官

　　公選考試管理知識習題答案精講：

　　1.【答案】D。

　　精講：《事業單位人事管理條例》(第四章第十三條)明確規定：“初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月。”故本題選D。

　　2.【答案】B。

　　精講：《事業單位工作人員處分暫行規定》第六條　受處分的期間為：(一)警告，6個月;(二)記過，12個月;(三)降低崗位等級或者撤職，24個月。因此，答案為B。故本題選B。

　　3.【答案】B。

　　精講：組織是指為了實現既定的目標，按一定規則和程序而設置的多層次崗位及其有相應人員隸屬關系的權責角色結構，因此人事權責明確主要是管理中的組織工作。故本題選B。

　　4.【答案】A。

　　精講：上有政策，下有對策，有令下行，有禁不行體現的是由于政治、經濟、社會等利益的驅使存在的一種社會現實。故本題選A。

　　5.【答案】D。

　　精講：法官是在法院依法行使國家審判權的審判人員，是司法權的執行者。因此不正確;公安人員重要職責是維護社會秩序，因此不正確;行政監察是行政活動及行政行為所進行的監督檢查活動，因此貪污不屬于行政行為，不正確，因此答案為D;檢察院承擔反貪職責，因此正確。故本題選D。

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