公務員法律常識題庫及答案(2)
公務員法律常識題庫(二)
1、因張三不償還一年前的十萬元現金借款(利率5%),李四將其訴至法院,但李四丟失了借條原件,面臨敗訴的風險,最后在法院的調解下,張三自愿償還李四現金十萬元,李四主動放棄利息的訴訟請求。
/下列法律內涵最能體現這一調解精神的是( )
A、無救濟,即無權利
B、法者,定分止爭也
C、善良的心,是最好的法律
D、舉證之所在,敗訴之所在
2、行政復議不適用于下列哪項原則?( )
A、調解
B、便民
C、準確
D、一級復議
3、 勞動糾紛是指勞動者與用人單位之間因執行勞動法律、法規或履行勞動合同、集體合同發生的爭執。根據上述定義,下列行為屬于勞動糾紛的是:( )。
A、 因為不滿裝修質量,房主與裝修工人發生糾紛
B、兩家生產同種產品的企業因為工資存在差別而發生糾紛
C、工人因反對不發放加班工資而與用人單位發生的爭執
D、工人因不滿經理的領導方式而與之發生爭執
4、下列合同,當事人一方有權請求人民法院或者仲裁機構變更或者撤銷的是( )。
A、一方以欺詐、脅迫的手段訂立且損害國家利益的
B、以合法形式掩蓋非法目的的
C、損害社會公共利益的
D、因重大誤解訂立的
5、關于知識產權,下列說法正確的是( )。
A、知識產權為權利人所有,不能隨意轉讓
B、知識產權只是在特定的國家領域內發生法律效力
C、知識產權如無設定期限,則永久有效
D、企業的注冊商標不屬于知識產權
公務員法律常識題庫答案
1、答案: C
解析: 英國法學家麥克萊有句至理名言,“善良的心是最好的法律”。張三從拒不償還到自愿償還李四現金十萬元,李四主動放棄利息的訴訟請求,這都體現了人性的善,在調解下解決了紛爭,體現了“善良的心是最好的法律”這一調解精神。ABD三項都不是調解精神,是法的精神和舉證責任原則。故本題答案選C。
2、答案: A
解析:
調節原則不適用于《行政復議法》。行政復議和調節是兩種思路,復議強調以司法裁定解決法律事件,而調節制度則是相反。因此選A。
另外,目前復議實行的是二級復議制度,范圍有限,只限于省級部門的行政行為,向國務院提起的復議(裁決)。
3、答案: C
解析: 勞動糾紛的定義要點是:(1)勞動者與用人單位之間;(2)勞動法律、法規、勞動合同、集體合同;(3)爭執。在A選項中,房主與裝修工人不符合(1),所以排除。在B選項中,兩個企業不符合(1),所以排除。在C選項中,工人和用人單位因為加班工資發生爭執屬于勞動糾紛。在D選項中,工人和經理不符合(1)。因此,本題答案為C選項。
4、答案: D
解析:
根據《合同法》第52條的規定,A、B、C三項均屬于無效合同,只有D項屬于可變更、可撤銷的合同。正確區分無效合同與可變更、可撤銷合同:無效合同一般是由于合同內容違法,損害國家利益;可變更、可撤銷合同一般是意思表述不真實。
5、答案: B
解析:
A選項說法錯誤:知識產權的獨占性,即只有權利人才能享有,他人不經權利人許可不得行使其權利,但知識產權是可以轉讓的。B選項說法正確:知識產權的地域性,指任何一項知識產權,只有依一定地域內的法律才得以產生并在該地域內受到法律保護。C選項說法錯誤:知識產權的時間性,是指各國法律對知識產權分別規定了一定期限,期滿后則權利自動終止。D選項說法錯誤:知識產權有兩類:(1)版權,也稱著作權、文學產權,(2)工業產權,也稱產業產權,主要包括專利權與商標權。因此,本題答案為B。
知識產權,是智力勞動產生的成果所有權,它是依照各國法律賦予符合條件的著作者以及發明者或成果擁有者在一定期限內享有的獨占權利。各種智力創造比如發明、文學和藝術作品,以及在商業中使用的標志、名稱、圖像以及外觀設計,都可被認為是某一個人或組織所擁有的知識產權。知識產權有兩類:一類是版權(也稱為著作權、文學產權),另一類是工業產權(也稱為產業產權)
主要特點:(1)知識產權是一種無形財產。(2)知識產權具備專有性的特點:即獨占性或壟斷性;除權利人同意或法律規定外,權利人以外的任何人不得享有或使用該項權利。
(3)知識產權具備時間性的特點:即只在規定期限保護。(4)知識產權具備地域性的特點:即只在所確認和保護的地域內有效;即除簽有國際公約或雙邊互惠協定外,經一國法律所保護的某項權利只在該國范圍內發生法律效力。(5)大部分知識產權的獲得需要法定的程序,比如,商標權的獲得需要經過登記注冊。
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