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2023大學畢業生就業與收入人社部部長解讀

時間: 澤慧 高考資訊

事關2023大學畢業生就業與收入 人社部部長解讀

就業是最基本的民生,也是暢通經濟循環的重要支撐和關鍵環節。2022年全國城鎮新增就業1206萬人,提前超額完成1100萬人的全年目標任務。

在國內外環境復雜嚴峻的情況下,2023年的就業形勢如何?將采取哪些舉措來穩就業?又會怎樣幫助青年特別是高校畢業生就業?對此,總臺央視記者專訪了人力資源社會保障部部長王曉萍。

2022年以來 就業局勢保持總體穩定

王曉萍告訴記者,去年以來,人力資源社會保障部會同有關部門深入實施就業優先政策,保持就業局勢總體穩定。就業主要指標運行平穩,其中重點群體就業基本穩定,高校畢業生就業水平總體穩定,脫貧人口務工規模高于上年。

面對經濟增速放緩、疫情多發散發、外部環境復雜多變等多重因素沖擊,就業局勢保持總體穩定,主要的積極因素有:

經濟恢復的基礎效應

高效統籌疫情防控和經濟社會發展成效持續顯現,穩經濟一攬子政策和接續措施落地見效,經濟保持恢復態勢,產業持續升級發展,為就業增長提供堅實支撐。

穩就業政策的對沖效應

減負穩崗政策力度加大,實施部分特困行業和困難企業階段性緩繳養老、失業、工傷三項社會保險費政策,提高中小微企業失業保險穩崗返還比例,推出一次性留工培訓補助政策,推廣企業吸納就業社會保險補貼政策“直補快辦”模式,全力支持市場主體穩定崗位。

截至2022年11月底,共緩繳養老、工傷、失業三項社會保險費1162億元,發放失業保險穩崗返還和留工培訓補助資金743億元,支出就業補助資金903億元。

創新創業的帶動效應

創業環境不斷優化,創業扶持政策持續完善,2022年三季度末創業擔保貸款余額2694億元,同比增長14.8%。加強零工市場建設意見出臺,新就業形態就業人員職業傷害保障試點啟動,為靈活就業健康發展增添助力。

重點群體就業的促進效應

將高校畢業生等青年就業作為重中之重,拓寬市場化就業渠道,實施未就業畢業生服務攻堅行動,畢業生就業水平總體穩定。

出臺促進農民工就業創業文件,就業服務、職業培訓、權益保障支持體系進一步完善,農民工特別是脫貧人口務工規模保持穩定。

對失業人員和困難人員持續開展就業援助“暖心活動”,推動零就業家庭至少一人實現就業。

服務培訓的助力效應

推出“10+N”公共就業服務品牌,實現月月有招聘、服務不斷線,重點群體專項培訓深入推進,累計為各類市場主體和勞動者提供就業服務1億多人次,開展補貼性職業技能培訓超1600萬人次。

2023年就業形勢如何

在王曉萍看來,隨著疫情防控優化政策和穩經濟各項舉措進一步落實,我國經濟繼續恢復,就業局勢將繼續保持總體穩定。但也要看到,就業總量壓力依然存在,結構性就業矛盾更加凸顯,穩就業仍面臨不少挑戰。

她表示,下一步,人力資源社會保障部將以實施就業優先戰略為引領,以高質量充分就業為目標,穩存量、擴增量、提質量、兜底線,全力確保就業局勢總體穩定。

著力強化就業優先政策,穩住就業基本盤

繼續實施就業優先導向的宏觀調控,推動財政、貨幣政策支持穩就業,實現就業增長與經濟運行同步恢復。

調整優化即將到期的階段性減負穩崗擴就業政策,突出對就業容量大的服務業、小微企業、個體工商戶穩崗擴崗支持。

健全促進就業長效機制,研究建立促進高質量充分就業政策體系,持續推進“十四五”就業促進規劃中的重大項目落實。

著力激發創新創業活力,培育就業增長點

深入實施重點群體創業推進行動,加力創業培訓、創業服務和政策支持,創建一批全國創業孵化示范基地,組織開展各類創業推進活動,營造良好創新創業環境。

支持靈活就業健康發展,支持零工市場建設,及時發布零工信息,落實新就業形態勞動者權益保障政策,繼續推進職業傷害保障試點。

著力抓好青年特別是高校畢業生就業,穩定就業水平

今年高校畢業生規模再創新高,我們將加大力度推動服務向前延伸、政策加快落地。

通過政策支持拓寬市場化就業渠道,通過調度督促穩定公共崗位規模,通過專項活動保持市場招聘熱度,特別是對未就業畢業生實施服務攻堅,對困難畢業生開展結對幫扶,幫助他們盡快實現就業。

完善青年就業支持體系,深化百萬見習崗位募集計劃,促進失業青年盡快融入市場。

著力促進農民工等重點群體就業,兜牢民生底線

健全統籌城鄉的就業政策體系,堅持外出轉移就業和就地就近就業并重,健全勞務協作機制,打造一批勞務品牌,鞏固脫貧人口就業幫扶成果。

加強困難人員就業援助,健全優先服務、分類幫扶、動態管理援助機制,實現零就業家庭至少一人就業。

強化失業人員生活保障,及時兌現各項失業保險待遇,加強生活救助與就業促進協同。

著力優化就業服務培訓,促進供需對接

進一步提升就業公共服務質量,實施能力提升示范項目,總結推廣就業驛站經驗,開展“春風行動”等專項服務活動,提供勞動者身邊的優質服務。

支持人力資源服務業高質量發展,辦好第二屆人力資源服務業發展大會。

落實新時代高技能人才隊伍建設意見,全面推進“技能中國行動”,大規模開展重點群體、重點行業培訓,努力緩解結構性就業矛盾。

著力保障勞動者合法權益,提升就業質量

引導用人單位合理設置人員招用條件,推動消除影響平等就業的不合理限制和就業歧視。

持續清理整頓人力資源市場秩序,嚴厲打擊“黑職介”、虛假招聘等違法違規行為,堅決糾正針對性別等就業歧視。

推進勞動關系“和諧同行”能力提升三年行動計劃,健全根治欠薪長效機制,保障勞動者合法權益。

如何幫助支持高校畢業生就業

日前召開的中央經濟工作會議強調,要把促進青年特別是高校畢業生就業工作擺在更加突出的位置。今年高校畢業生將達到1158萬人的歷史新高,如何幫助支持高校畢業生就業?

王曉萍指出,當前我國經濟恢復的基礎尚不牢固,市場需求有所減弱,促進就業任務更重。高校畢業生就業關系個人價值實現和眾多家庭福祉,也為經濟高質量發展提供了有力的人才支撐。

為此,人力資源社會保障部將把高校畢業生就業作為重中之重,落實落細就業優先政策,以離校前公共就業服務進校園、離校后就業服務攻堅為牽引,不斷加大政策支持、服務保障、平臺支撐,多渠道促進就業創業。

全力拓寬就業渠道

開展政策服務專項落實行動,提供社保補貼、培訓補貼等支持,開辟中小微企業職稱評定綠色通道,調動企業吸納就業積極性。

實施重點群體創業推進行動,提供培訓、場地支持,落實擔保貸款、創業補貼等政策,支持自主創業、靈活就業。推動公共部門穩定招錄規模,合理安排進度,穩定畢業生預期。

全力強化招聘服務

發揮好公共就業服務機構作用,招聘網站設立畢業生專區,服務機構免費向高校和用人單位開放,定期舉辦招聘活動。

推出“職引未來”系列活動,突出畢業生需求特色,提供不間斷就業服務。

穩妥做好就業報到證取消后的工作銜接,更加便利檔案、落戶等手續辦理。

全力提升就業能力

推出就業指導公開課,組織職業指導師進校園,提供職業規劃等指導服務。

實施青年專項技能培訓計劃,開展適合畢業生的短期技能培訓,增強職業發展能力。

繼續實施百萬就業見習崗位募集計劃,開發更多適應畢業生等青年就業的見習崗位,幫助提升實踐經驗。

全力強化困難幫扶

離校前向困難畢業生發放求職創業補貼,離校后對未就業畢業生開展結對幫扶,實施“一人一策”,優先提供就業服務。

同時對接就業壓力大的院校,發動人社廳局長和就業局長定點聯系,定向送崗位、送資源、送服務。

全力維護就業權益

一方面,開展人力資源市場秩序清理整頓行動,堅決打擊就業歧視、虛假招聘、“黑職介”等違法行為,維護良好市場秩序。

另一方面,開展勞動保障法律法規進校園、進企業活動,向畢業生集中推送典型案例,增強他們的法律意識、防范意識和自我保護意識。

與此同時,王曉萍還強調,人力資源社會保障部將把青年就業與高校畢業生就業工作統籌推進,延伸政策服務體系,實施就業啟航計劃,對失業青年開展實踐引導和分類指導,促進盡快就業,全力確保就業局勢總體穩定。

如何審視專業的發展前景

明確報考大學的初衷

就是該專業的就業和考研情況。上大學無非是準備就業或繼續深造。2020年,全國各類高等教育在學總人數達4002萬,應屆畢業生人數874萬,比2019年增加40萬,再創新高。

如果不去關心所學專業與就業的關系,很快就會受到就業問題的困擾。一些專業“招生熱、就業冷”的趨勢已經非常明顯,如選擇這些專業,就要確保能進入該領域的一流院校學習。

考研是“大學里的高考”,考研率是大學教學水平、學校綜合實力的反映,立志考研的學生更要關心擬選專業的考研情況。因為在同一學校,因歷史沿革、專業優勢、學科實力等的差異,不同專業的考研率可能相差十幾個甚至二三十個百分點。

選擇前景看好的行業

隨著時代的發展,社會上的行業也在發生著變化,有新生,有穩定,有起伏,也有淡出。例如計算機、外語都曾經是非常專業化的職業,但是現在計算機已經相當普及,國民的外語水平也有了很大提高,把計算機、外語作為一門工具來解決其他學科的問題,才是最理想的選擇。

什么行業有發展前途,主要看國家發展的需求,所以要站在國家戰略的大背景下看待專業的前途。主要應該考慮這個行業有無長遠的發展前途,要分析該領域里國家的需求背景,認清其是朝陽行業還是夕陽行業,不能僅看該行業的當前狀態。

考慮職業生涯的狀態

選專業實際上是選擇職業。不同的職業差別很大,而且需要長期從事,這就不能不作長遠考慮。從工作狀態來看,職業可以分為兩大類,一類是以經驗積累為主,如工程師、教師、律師、醫生、財會等,工作年限長,就會得心應手;另一類則需要不斷學習,如設計人員(尤其是IT 行業)等。

如果選擇后者,就注定職業生涯要在高強度、快節奏和大壓力中度過,對此要做好思想準備。從工作穩定性來看,從事商業、藝術和自由職業(如律師、藝術工作者等)就主要看個人的能力水平和社會的發展狀態了,比如部隊的一些指揮崗位就涉及中途轉崗的問題,而技術序列就基本沒有這個問題。

提高事業成功的概率

在市場經濟條件下,人的職業生涯要在競爭中度過。三百六十行,行行出狀元,不論在哪個領域里,只要走到了最前沿,都是極大的成功。進入了一個專業,就注定要在這個圈子里奮斗,和該領域里的人競爭,很大程度上這種競爭產生于同齡人之間。

對考生來說,將來要與自己競爭的實際上就是自己的同學,確切地說,是各大學里本專業的同學。那么,如果你能夠成為本專業同學里的佼佼者,如果你能把這種狀態長久地保持下去,就必將是成功者。也就是說,如果你進入了國內的一流專業,如果這個專業很有發展前途,你就有了出人頭地的可能;如果你是以高分而不是踩線進去的,那么功成名就的概率就大得多。

2023高考填報志愿注意事項

1. 正確估分:分數出來前對一下答案,對自己有一個大概的估分;

2. 提前參考往年錄取分數線:預估分數后,接下來要做的事情就是大面積搜索數據;

3.明確各項重要的時間節點:控制分數線、各批次志愿填報及錄取結果、征集志愿等;

4. 研讀報考院校的招生章程:招生章程是高校有關招生方案、招生計劃和錄取規則等的政策性承諾,了解學校的招生章程對科學填報志愿有很大的指導作用。

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