天津公務員常識判斷試題解析
天津公務員常識判斷試題(一)
C. 國務院
D. 省人大
2、2011年3月5日,第十一屆全國人民代表大會第( )次會議在北京人民大會堂開幕。
A. 二
B. 三
C. 四
D. 五
3、請示的目的能否實現,關鍵是( )。
A. 請示理由是否充分
B. 文本結構是否完整
C. 表述語言是否流暢
D. 邏輯層次是否清楚
4、事業單位人事制度改革的基本思路是( )。
A. 脫鉤、分類、放權、搞活
B. 集中、分類、放權、搞活
C. 定編、定責、分類、搞活
D. 公開、公正、分類、搞活
5、體現公共行政的性質和方向的是( )。
A. 國家職能
B. 政府職能
C. 立法職能
D. 司法職能
天津公務員常識判斷試題答案
1.根據《憲法》第八十九條規定,國務院行使下列職權:……(十五)批準省、自治區、直轄市的區域劃分,批準自治州、縣、自治縣、市的建置和區域劃分。故選C。
2.2011年3月5日,第十一屆全國人民代表大會第四次會議在北京人民大會堂開幕。黨和國家領導人胡錦濤、溫家寶、賈慶林、李長春、、、賀國強、周永康等出席會議。國務院溫家寶代表國務院向大會作政府工作報告。
3.請示是下級機關向上級機關請求對某項工作、問題作出指示,對某項政策界限給予明確,對某事予以審核批準時使用的一種請求性公文,是應用寫作實踐中的一種常用文體。請示內容包括提出請示事項和闡述說明道理或事實兩項內容。提出請示事項要詳細,闡述說明道理要充分,只有這樣才能使有關領導心中有數,易下決心。
4.“脫鉤、分類、放權、搞活”是事業單位人事制度改革的四條基本思路。“脫鉤,就是實行政事分開,改變用管理黨政機關工作人員的辦法管理事業單位人員的做法,逐步取消事業單位的行政級別。”分類“就是根據社會職能、經費來源不同的崗位工作性質的不同,建立符合不同類型事業單位特點和不同崗位特點的人事制度,實行分類管理。”放權“就是在合理劃分政府和事業單位職責權限的基礎上,進一步擴大事業單位的人事管理自主權,建立健全事業單位用人上的自我約束機制。”搞活“就是貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,引入競爭激勵機制,通過建立和推行聘用制度,搞活工資分配制度,建立充滿生機活力的用人機制。
5.政府職能體現了公共行政的本質要求,是公共行政的核心內容,也是公共行政的本質體現,直接體現了公共行政的性質和方向。
天津公務員常識判斷試題(二)
1、胡錦濤在參加全國政協十屆四次會議民盟、民進界委員聯組討論時提出,要引導廣大干部群眾特別是青少年樹立以( )為主要內容的社會主義榮辱觀。
A. “愛國主義”
B. “集體主義”
C. “八榮八恥”
D. “改革創新”
2、要引導人們發揚( )精神,提高民族自尊心、自信心和自豪感,以熱愛祖國、報效人民為最大光榮,以損害祖國利益、民族尊嚴為最大恥辱,積極投身于建設中國特色社會主義偉大事業。
A. 集體主義
B. 改革創新
C. 愛國主義
D. 民族主義
3、十一屆全國人大代表“亮相”時有三喜:一喜,工人農民代表多了,政府官員代表少了;二喜,剪次有了農民工代表;三喜,各少數民族都有本民族代表。“三喜”主要體現了我國的人民民主具有( )。
A. 廣泛性
B. 真實性
C. 全民性
D. 絕對性
4、《中國人民政治協商會議共同綱領》中最基本、最核心的內容是( )。
A. 確立了新中國的國體和政體
B. 規定了新中國基本的民族政策
C. 規定了新中國的經濟工作方針
D. 規定了新中國的外交工作原則
5、比爾?蓋茨說:“如果把我們公司20個頂尖人才挖走,那么我告訴你。微軟會變成一個無足輕重的公司。”這說明( )。
A. 人才是發展知識經濟的必要條件
B. 微軟被少數人控制和利用
C. 微軟的高級人才也是很少
D. 微軟的發展面臨困境
天津公務員常識判斷試題答案
1.2006年3月4日,胡錦濤在參加全國政協十屆四次會議民盟、民進界委員聯組討論時提出,要引導廣大干部群眾特別是青少年樹立以“八榮八恥”為主耍內容的社會主義榮辱觀。故選C。
2.要引導人們發揚愛國主義精神,提高民族自尊心、自信心和自豪感,以熱愛祖國、報效人民為最大光榮,以損害祖國利益、民族尊嚴為最大恥辱,提倡學習科學知識、科學思想、科學精神、科學方法,艱苦創業、勤奮工作,反對封建迷信、好逸惡勞,積極投身于建設中國特色社會主義偉大事業。故選C。
3.真實性和全民性強調選舉的公平公正、真實有效,不符合題干描述的情況。D項顯然與題干不符,排除。故選A。
4.《中國人民政治協商會議共同綱領》第一條規定,中華人民共和國為新民主主義即人民民主主義的國家,實行工人階級領導的、以工農聯盟為基礎的、團結各民主階級和國內各民族的人民民主專政,反對帝國主義、封建主義和官僚資本主義,為中國的獨立、民主、和平、統一和富強而奮斗。故選A。
5.比爾·蓋茨這句話強調的是知識經濟時代人才的重要性。故選A。
天津公務員常識判斷試題解析相關