大部分畢業生已經落實就業去向
大部分畢業生已經落實就業去向
據中國網消息,8月15日,國新辦就2023年7月份國民經濟運行情況舉行發布會,從教育部門了解的情況看,目前大部分畢業生已經落實就業去向,大學畢業生就業狀況總體穩定,去向落實率和落實人數與去年同期相比均略有提升。針對目前尚未落實去向的大學畢業生,各地區各部門正在積極想辦法,幫助他們盡早走上工作崗位。下階段,隨著就業幫扶政策效果顯現,大學畢業生就業狀況將繼續改善。
大學生畢業去向
考公務員
公務員和研究生一樣,每年都吸引大量畢業生報考。公務員的優勢大家都很清楚:穩定、安逸、社會地位較高;缺點是待遇一般、工作環境壓抑、自主發揮的空間不大。
事業單位
事業單位目前雖然正在改革浪潮中,但這并不會影響畢業生的'報考積極性。比如說教師類崗位,每年報考者眾多。事業單位的優缺點跟公務員類似,但如果你是當老師,可能寒暑假是最大的福利了。
國企
進了國企一般而言,比較穩當,建議進國企最好搞技術崗,在國企做管理,其實與公務員、事業單位工作差別不大,都需要在較為壓抑的環境中,熬很長時間。當然,你有關系就另當別論啦!
民企
民企的優勢在于發展空間大,只要你有能力,待遇和位置都會有比較大的成長空間。而缺點是穩定性不強,受行業經濟影響大,一不小心沒選對公司,可能就面臨失業風險。
大學畢業后的出路
出路一:考研
延遲就業。有些城市,有些學校能給研究生解決戶口的問題提高自身學歷,增強競爭力。
研究生擴招,考研相對容易。更高學歷,更具競爭力,以后可以就業,也可以做專業型研究員。
畢業之后就業壓力依然在。研究生擴招,意味著以后更多的人持有研究生學歷,競爭工作。
研究會生擴招,會出現和大學擴招相同的結果---研究所學歷貶值,也許畢業后只有一個選擇---考博。
研究生畢業或博士畢業后年齡偏大,失去年齡優勢,特別是女生,要面臨更多的年齡歧視..
學術研究,層次越高,就業面越窄,畢業后,面對更加激烈的競爭,此時卻已無法放棄本專業。
出路二:公務員
穩定的收入和生活,有良好的保障;
公務員收入不是最高,但福利極好;
有一定的社會地位及相應的權限;
職業軌跡確定,工作沒有太大的浮動性;
國家機構員工,本身帶有榮譽性質。
工作枯燥,忙起來極忙,閑起來極閑;考試沒完沒了,升職總與考試、考核掛鉤;有些機關人際關系復雜,勾心斗角;收入穩定,但沒有大幅提高的可能,只能保持平均水準;坐在清水衙門、沒有晉升可能的人,很沒成就感。
剛畢業大學生適合做哪些工作
你可以先做一份實習生的工作,剛畢業的大學生沒有工作經驗,可以在有經驗的工作人員的指導下學習實際工作經驗,屬于非正式雇用的工作人員,通常以日薪計酬。雖然不像正式的工作人員能夠享有退休金與每月最低工資的保障。但是經過一段時間的學習也是可以成為正式雇傭的工作人員的。
或者你還可以選擇做飯店服務員的工作,說到飯店服務員大家一定不陌生,飯店服務員的工作相對來說比較簡單,不需要有經驗,服務員的工作雖然簡單,但大多都是一些細節問題,要給客人留下一些好的印象。
你還可以選擇找一份銷售工作,銷售指以出售、租賃或其他任何方式向第三方提供產品或服務的行為。銷售員是一個比較鍛煉人的工作,剛畢業的大學生沒有工作經驗,做銷售員工作可以幫助你快速成長起來。
大學生畢業怎么找工作
參加面試
大公司可能有各種各樣的面試要求,從細微處發現本質,網上都能查到。至于其它一些公司,只要展現出專業知識夠硬,肯學肯干等品質就好了。學不了網上的各種面試技巧的話,就做好最好的自己就可以了。展現本來的自己,又和公司契合的話,是最好的。