尊敬的各位領導、尊敬的各位同仁晚上好!

今天我歡聚一堂，共同慶祝20__年的到來。雖然寒意濃濃，但是這里卻春意盎然。在這美好的日子，在這歡慶的時刻，我想說的話很多，千言萬語也無法表達我對大家的敬重之情。

首先，是感謝!感謝教育局的領導和同仁在百忙之中抽出時間參加我們的晚宴，感謝教育局領導和同仁多年來對實驗小學以及我本人工作的關心與支持!實驗小學工作上遇到困難、我個人遇到坎兒，大家都能主動伸出關心之手，幫我們越過困境，走向成功。感謝我們退休的老教師，雖然你們人離開學校，但是心還在學校，情還系學校，支持和宣傳學校的改革。感謝現在還在崗位上辛苦耕耘的全體同仁，感謝你們支持學校的各項改革，感謝你們放棄自己的休息關心學校，感謝你們不計報酬的情系學生，感謝你們積極向上——不斷成長。近年來，實驗小學的教育工作在全省乃至全國都產生很大的影響，今年，獲得多項省級以上表彰，也有多家媒介對我們的辦學經驗和成果進行報道，廣東、福建等地慕名來我校參觀學習十余批，一千多人次。這些成績的取得與局黨委的正確領導、老同志的關心與支持、廣大同仁的辛苦工作是分不開的。因此，我想說感謝、感謝、再感謝!

其次，是祝福!感謝不盡，祝福無限!我所表達的不只是語言，更是一種美好心愿：祝福我們老同志身體健康，生活幸福!祝福我們教育局的領導工作順利，前程似錦!祝福我們全體教師合家幸福，共享成長!祝福我們實驗小學蒸蒸日上，再向輝煌!——————

20__年第一道晨曦即將升起，在這辭舊迎新的時刻，謹向在過去一年中為企業發展做出辛勤勞動的全體員工及家屬致以最誠摯的新年祝福和美好的問候!

在過去的一年，我們付出了辛勞，也品嘗著喜悅，用我們的智慧、勤勞換來了____大酒店的朝氣蓬勃。全體員工堅定信念、團結一心、奮力拼搏，公司的發展壯大初見成效，經營活動井然有序，銷售業績進中有穩，基礎管理趨于規范，企業文化建設取得了新的進展

令人欣慰的是，酒店開業至今，經營業績已經連續三年實現了高速增長。向著集團公司的方向發展;我們注重青年人才的引進培養，有效調動了員工的工作積極性，塑造了一支開拓創新、奮發有為的員工隊伍。這一切成就的獲得都來自于每位員工無私的奉獻，我代表公司領導班子以及我本人向你們表示衷心的感謝，我為你們所取得的業績而驕傲、為你們所取得的成就而自豪。

回顧過去，展望未來，我們任重道遠。新的一年，宏觀環境持續向好，市場競爭依然嚴峻，機遇與挑戰同在，困難與希望并存。面對新形勢、新機遇、新目標，我們要進一步轉變思想觀念、提升管理技能、充實企業實力、降低經營成本、增強服務市場競爭力，我們要加強企業文化建設，勇于變革和創新，用新思維、新姿態、新舉措，謀求新服務、新市場、新發展，促進企業跨越式發展。

面向新的一年，我們所追求的企業最高境界是什么?那就是在強手如林的`市場競爭中，找到適合國客大酒店的管理方式和發展方向，把每個人團結在一起，匯聚所有的力量來推動企業的發展。我們所要建立的企業文化核心精神是什么?是“團結務實、以客為本、開拓進取、以質求存、與時俱進、爭創一流”的企業價值理念觀。萬馬奔騰跨新年，我希望大家在新年開始之際就明確各自的最佳業績標準，揚長避短，努力達到企業和個人的最高境界。

今天的晚會還有一個最重要的目的，就是表彰06年度在各項工作中取得顯著成績的先進科室，先進管理工作者和明星員工，我希望獲得獎勵的員工要再接再厲，起到帶頭作用，未獲得獎勵的員工也不要氣餒!優秀員工名額有限，但你們的工作能力是無限的，你們的成績已經寫在了____的發展史上，已經留在我們每一位____人的心上，是你們默默無聞的奉獻，支撐起來____燦爛的明天。我謹代表公司，向你們致以衷心地感謝，

只要我們有永不止步的進取精神、有敢于迎接挑戰的良好心態、有全體____大酒店員工的同心協力，只要我們不斷提高自我、完善自我、超越自我，我們就會創造新的輝煌業績。

最后，我祝大家身體健康，新年快樂，萬事如意!祝愿我們____酒店的事業蒸蒸日上、欣欣向榮!

迎新簡短致辭篇2

各位領導、各位同仁：

大家好!

今晚，重慶天健會計師事務所在這里隆重舉行二○○四年春節團拜會，我謹代表重慶天健會計師事務所全體員工向蒞臨團拜會的各位領導和來賓表示最熱烈的歡迎!值此新春佳節來臨之際，我代表事務所向各位領導、各位同仁致以誠摯的問候和良好的祝愿：祝大家新春愉快、闔家歡樂;在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意! 20__年，是中國經濟發展不平凡的一年，雖因SARS等影響，中國經濟發展仍呈現穩步、持續增長的勢頭。20__年也是本所繼續穩步發展的一年，在各位領導的關懷和支持下，在各位同仁的團結協作、辛勤工作下，我所克服了因SARS帶來的負面影響，取得了令人可喜的成績：人員規模繼續擴大;專業服務地域進一步擴大;業務收入達到2762.35萬元，再創歷史新高。

20__年度事務所取得的可喜成績，離不開在座的各位領導的大力支持和幫助，在此，我代表全體員工再次向你們表示衷心的感謝!同時，這些成績也離不開在座的各位同仁的精誠團結、辛勤工作。是你們團結一心、勇于開拓創新，憑借良好的職業道德，豐富的執業經驗和技能，竭誠為客戶提供優質的專業服務，為事務所樹立了良好的社會聲譽;是你們無怨無悔，忘我工作，放棄了無數次的節假日的休息，失去了許多與家人相聚的時光;是你們不懈努力、辛勤的工作，以及你們親人的理解和大力支持，才有了事務所今天所取得的可喜成績。在此，我想衷心地說一聲：你們辛苦了!并通過在座各位向長期默默支持天健員工工作的家屬、親人們道一聲：謝謝!

新年新氣象、新年新希望。在忙碌中我們又迎來了充滿希望和挑戰的20__年。全面建設小康社會和西部大開發戰略的實施，使重慶成為世人矚目的投資熱土，中國經濟在未來二十年的高速發展期中，重慶將成為中國經濟發展的亮點，這既為我們的發展創造了良好的條件，又對我們提出了更高的要求。我們一定要認清形勢，抓住機遇，加快發展，爭取業務上規模、上檔次，為打造中國注冊會計師行業的民族品牌而不懈努力。因此，我們還需要各位領導繼續給予鼎立幫助和大力支持，需要各位同仁作出更大的努力，付出更多的艱辛。在新的一年里，我們將繼續秉承“專業為本、卓越服務”的工作理念，勤奮工作，開拓進取，再創輝煌!

謝謝大家!

迎新簡短致辭篇3

各位來賓、同志們，大家好！

值此新年到來之際，我代表x投資發展有限公司向全體員工、公司合作伙伴，向關心和支持我們事業發展的各界朋友致以新春的問候，向大家在過去的一年里所付出的辛勤勞動，取得的優異成績，表示衷心的感謝和熱烈的祝賀！

20__在x事業的發展中，具有劃時代的意義。大家都還記得：

4月18日，居然之家一期材料館隆重開業，為x龐大的商業物業找到了一個圓滿的歸宿。居然之家的到來，還為x吹來新風，從他們的管理中，我們感到了規范和嚴謹；從他們員工的表現中，我們看到了吃苦耐勞、團結拼搏、積極向上。這些都無不展示給我們品牌的力量和企業文化的重要，我們要向他們學習，要把公司建成一個具有無限生命力的、可持續發展的，對股東負責、對社會盡義務、使每一個認同x文化的員工都能積極快樂地工作，并獲得自身發展的優秀企業；

5月8日，經過極其艱苦的努力，x二期工程終于開工。目前，工程施工進度已達到正一層，負三層以下主體全部完工。就在昨天晚上9點鐘，我看到工地上一班鋼筋工剛剛吃完盒飯，又投入了緊張的布筋捆扎工作，為的是不耽誤今天下午的混凝土澆灌；直到明天，工地勞作了一年的工人師傅們，才能完全停下他們手中的活計，回家過年。在此，讓我代表公司，向他們致以崇高的敬意！祝他們平安返鄉！也祝他們的家人，幸福地分享他們一年的勞動果實，闔家快歡樂！

10月19日，公司被x省地稅局授予納稅信用A級納稅人稱號。經統計，公司全年向稅務機關繳納各項稅收共計9791664.71元，人均納稅33萬元。

12月28日，一期項目最后一套住宅銷售合同簽定。至此，x一期銷售任務圓滿完成，二期銷售工作正式啟動。按照計劃，陽春三月，二期住宅將正式盛裝亮相，讓我們期待著激動人心的時刻的到來！

是的'，這是一些難忘的日子，這些日子見證了我們的辛勞，浸滿了我們的汗水，書寫了我們的驕傲。但是，我說：還有一個日子更難忘，她將在今后長期影響我和在座的同事們的工作和生活。那就是10月19日。這一天，x投資發展有限公司（英文名字叫SPRxOWS）成立啦！她的成立標志著我們x事業發展的一個新高度。今后我們將依托這個平臺建設我們更美好的明天，創造更大的輝煌！

同志們：讓我們團結在x投資發展有限公司的旗幟下，為了我們更美好的明天，為了我們更大的輝煌共同努力團結奮斗。勝利和榮耀屬于我們每一個人。

謝謝大家。

祝大家新年快樂，身體健康，闔家幸福！

迎新簡短致辭篇4

尊敬的領導、各位家長、親愛的小朋友們：

大家好!

一元復始，萬象更新!此時此刻，我們懷著燦爛陽光般的心情歡聚一堂，一起張開雙臂迎接美麗的20__年的到來。在此辭舊迎新的之際，我謹代表幼兒園的全體教職員工，向大家表示誠摯的新年問候和節日的祝福!回顧過去的一年，我們的幼兒園在家長們的大力支持下，在全園教師的團結努力下，呵護著園中這些嬌嫩可愛的孩子健康快樂的成長著，在孩子們快樂的笑臉中，我們找到了快樂的源泉，看到了奮斗的方向，通過孩子們的努力，幼兒園也在多次上級審核與匯報中得到嘉獎，獲得一項項榮譽，在這里，作為一個園長，我要向家長們、老師們，尤其向我們可愛的孩子們說一聲謝謝。

今天，我們的幼兒園的孩子格外美麗，一張張的笑臉，一陣陣的'歌聲，都充滿了幸福和快樂。在這里我們要用愉快的心情，嘹亮的歌聲，優美的舞蹈，興高采烈地為孩子們慶祝!

最后，我祝愿我們的孩子在新的一年里，快快樂樂，健健康康;我祝愿我們的老師在新的一年里，百尺竿頭，更進一步;我祝愿我們的家長朋友們在新的一年里，心想事成，萬事如意;我祝愿并堅信，20__年的七彩天空和陽光大陸，必將屬于我們英姿勃發的__陽光幼兒園!謝謝大家!

迎新簡短致辭篇5

尊敬的各位老師、同志們：

一元復始，萬象更新。再過2天，充滿無限希望的20__年就將到來。在這辭舊迎新的時刻，我們全校教職員工歡聚在陶都大飯店，舉行迎新年、慶元旦酒會。首先我謹代表學校黨支部、校長室和工會，并以我個人的名義向辛勤耕耘兩學期、忙忙碌碌一整年的全體教職員工致以誠摯的問候和崇高的敬意!每到辭舊迎新之際，我們總要心潮澎湃、回顧往昔，只有總結經驗、珍視傳統，我們才能繼往開來。

應該說，20__年，是我們__持續發展、取得諸多業績的一年，20__年，更是我們__人事更替、新老校長交接的一年。縱觀__18年辦學歷程，無論是百業待興時的自強不息，還是百舸爭流里的激流勇進;無論是蓄積發軔初的奮力前行，還是百花齊放中的斗妍爭奇，自始至終都有一種__人獨有的“務本力行”的精神力量貫穿其中。這種“務本力行”精神的流淌，將在歲月的淬煉中愈發鮮活，成為__凝聚力、號召力、影響力形成和發展的基礎所在;成為激勵__人在困境中求生存、求突破的制勝法寶;成為__生生不息、綜合實力不斷提升的精神寶藏。

每到辭舊迎新之際，我們更要豪情滿懷、展望未來，只有仰望星空、踏地而行，我們才能無往不勝。

“__，一個陽光燦爛得令人羨慕的地方”，這是我們辦好__的美好愿景，更是我們追求“有意義、更美好的學校生活”的誓言。這是一種精神文化對制度條文的超越，一種從被動承諾到主動信仰的超越，一種基于“力行”這一校訓而生發的所有可能對現實的'超越。在__每一個新的成長階段，我們都要把“幸福”寫入學校愿景，以“務本力行”的方式，將“__”塑造成為一種值得羨慕的卓越品牌，將__小學建設成為一所真正令人羨慕的學校。

同志們，伴隨著國家的“十二五”，__也正在起跑下一個五年，千里之行，始于足下。讓我們恪守“務本”，捍衛“力行”，發揚踔厲，一路躬行。我們有理由相信，我們的每一次“力行”都將迎來絢爛的收獲，每一片絢爛都將是我們幸福的源泉!

最后，祝愿老師們新年快樂、身體健康、合家幸福!現在我提議，讓我們共同舉杯，為了__的明天更美好、為了我們大家的明天更幸福——干杯!

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迎新簡短致辭篇6

尊敬的各位老師、親愛的同學們：

你們好!今天是____年12月31日，是____年的最后一天。我們將迎來__年的陽光，在這送舊迎新的時候，我們每個十二中人都是豪情滿懷，感慨萬千。

____年是緊張而充實的一年，我們十二中人緊緊抓住了創建國家級示范高中的契機，努力奮斗，奮勇爬坡;我們十二中人滿懷豪情，奮力拼搏，用我們十二中人的精神打造出優美的校園，用十二中人的精神感染著周邊的百姓，用十二中人的精神讓區委區政府領導放心，用我們團結向上的精神鼓舞著十二中每一位學子，憑借我們十二中人攻無不克、戰無不勝的精神通過了國家級示范高中的驗收。讓修飾一新的校園煥發出百年老校的深厚底蘊，我們為之興奮，我們為之驕傲。創建過程中昂揚的斗志、奮發的精神，集體榮譽感及許許多多動人的故事，足以讓我們每一位師生回味、享用一輩子。我們冒著小雨集會、出操，進行廣播操的場面感動著驗收組的專家領導，尤其是同學們出色的表現，從文明禮貌到主題班會，從課內的學習到課外活動的展示，無一不說明同學們熱愛母校的責任感、熱愛集體的榮譽感。我們的老師們有的為了學校的驗收，生病了一直頂到驗收后才有時間上醫院，有的家中發生了大事都不回去，母親生病住院、孩子生病都顧不上去醫院看望，他們的那種學校驗收高于一切的精神感動著我們每一個人團結一心搞創建，同學們，他們是為了你們而放棄對家人的關心的，這是何等的風格，這是何等的人格，這就是十二的老師們。

直到今天，我們的師生創建的勁頭一點也沒減弱，我們仍然跑步集會、跑步進場做操，每一個通過十二中門口的人都對十二中師生的精神風貌大加贊賞，都覺得十二中人變了。變化最大的是校園環境和我們師生的精神風貌，我們十二中人充滿了自信和自豪感;每一個到十二中的領導都夸十二校園美，師生美，有禮貌;慕名而來參觀學習和贊美，足以讓我們十二中人自信自豪一輩子，國家級示范高中的驗收是我們幾代人的夢想，幾代人的努力，今天得以實現，為明年95周年校慶獻上了一份厚禮。

老師們，同學們，十二中是下關區36萬人民的十二中，是區委區政府的十二中，更是十二中人的十二中。我們沒有理由不去努力，不去為母校爭得榮譽，我們是一個師門內的弟子，我們要有和優美校園相匹配的質量回報，要有和優美校園相匹配的管理，要有和優美校園相匹配的師資，也要有和優美校園相匹配的學生。我們作為母校的弟子有哪一個弟子敢在飛檐翹角的校園里大聲喊叫?有哪一個弟子敢在飛檐斗拱下大聲狂言?面對十二中人歷史，面對十二中前赴后繼的老師，我們太渺小了，面對那么多杰出而優秀的人物，我們都應該恭恭敬敬地學習，努力地工作，做一個無愧于歷史的人。同學們，去年我讓你們去看看身邊的老師，今天又一年過去了，再看看你身邊的老師，他是否臉上寫著疲倦，是否多了幾縷白發，是否多了幾許皺紋，是否有點駝背，是否有點蒼老。同學們，我知道你們很懂道理，很有孝心，也很懂感情，但是，我們十二中傳統是尊道的，我們的校友、原水利部部長錢正英，衛生部副部長劉純，京南大學工學院副院長、院士龔昌德都是杰出的十二中尊道模范，他們到現在都在回憶在十二中學習生活的故事，都在懷念自己的老師;明年他們將回到母校，慶祝母校誕辰90周年。為此，同學們，我們明年(__年)將開展千人訪千名校友活動，進一步去挖掘我們十二中歷史內涵，讓有著平平淡淡的生活和不平凡的業績的校友們榮歸故里、榮歸母校，感受到母校的成功和你們的成績帶給他們的喜悅和驕傲。回顧自己，我們想通過你們的表現來展示十二中，讓我們十二中精神傳遍四方，傳遍海內外。所以，我在這里重復提出幾點要求，相信同學們一定會做到。

1、保持創建時良好的精神風貌，一如既往決不松懈，讓十二中精神代代相傳，讓十二中的每一名師生做十二中的形象大使，讓社會通過你們看到十二中大有希望。我們是龍的傳人，我們是十二中的傳人，歷史會永遠記住為母校增光的人，十二中發展史上永遠記載著你奉獻的汗水。

2、我們倡導讓每一天過得充實、有意義。十二中是我們共同的家園，我們共同度過從早晨7：10之前到晚上9：10的時光，我知道同學們很辛苦，可是又有什么辦法叫你們不辛苦又能考上理想的學校呢?我們在苦苦地思考著、探索著，終究逃不出高考的指揮棒。但是，我們都是熱愛生活的人，只有熱愛生活的人，才能熱愛工作，熱愛學習，才能充滿熱情、充滿激情地去學習、生活。所以，同學們累不累是心態問題，累不累都要度過24小時才能算一天，想一想你們在學校的時間是有限的，而老師們要終身獻給教育事業，終身獻給了他的學生，他們把生命的每一天都融入到你們的成長中去，把你們的每一件大事、小事都當頭等事情去做。他們有自己的家，有自己的妻兒老小，但是，他們為了你們消耗著自己的青春年華，年復一年，日復一日，托起你們去超越他們自己，難道他們不值得你們尊重嗎!尊重道德規范，從你我做起，尊重老師的勞動，從課堂開始;尊重孝道，從聽話開始;尊重知識，從研讀課本開始;同學們學會尊重，遵守道德規范，從每一件小事開始。

3、播種希望，收獲未來。也許我們曾經擁有，但是，已經變成歷史，無論是失敗還是成功，都已成歷史。而未來卻是一張白紙，靜靜地等著我們去畫最新最美的畫。四星級的創建帶給我們自信自豪，但是四星級決不是一夜之間的變化，也決不是創建幾天的努力，她需要持久的努力和呵護，進而努力去創建五星級學校。所以，新年將始，我們只有勇于告別過去的輝煌與不足，重新認識自我，播種新的希望，懷揣著新的希望和理想，走進新年，我們要抓緊新年的每一天，播種希望，用勤奮去澆灌它，用熱情去呵護它，讓它在春風中生存，在雨露中成長，直到長成參天大樹。為之要不斷挑戰自我、完善自我，去收獲屬于自己的美好未來。

迎新簡短致辭篇7

各位海元物產的家人們：

大家晚上好!在新年即將來臨之際，我們海元物產的同事們在此歡聚一堂,這是我們公司成立以來舉辦的第一次年會!很高興和大家一起見證公司的成長!我謹代表公司向辛勤工作在各個崗位的全體員工致以衷心的感謝和最真摯的新年祝福!

回顧即將過去的20__年，海元物產在大家的共同努力下，正在逐步走向正軌，各部門嚴格管理，明確責任，盡心盡力，使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍，各部門的管理水平在逐漸成熟，各員工崗位技能也在逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀，但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢，海元物產集團依然獲得了健康、穩步、持續的發展。

公司從8月份成立至今短短四個多月的時間內，我們的各項業務都取得了不錯的業績!其中康元物流有限公司共發出車次58列，;盛東煤炭公司內的劉家渠煤礦和大地三采煤礦的礦產量總和達51.7萬噸;中油海元(大連)能源有限公司的石油產業也在穩步發展。截止今天集團年總產值已經達到2.7億元!這是全體海元物產人共同努力的成果!在此，我再次深深感謝各位為海元所付出的辛勤與努力!

公司管理方面，我們還存在一些不足之處，我們要繼續認真貫徹落實各項規章制度，加強各項工作的執行力度。同時，我們還要盡力打造企業文化，20__年我們公司已經建立了自己的網站，建立了自己的微信公眾賬號，并且啟用了OA管理系統，實現了公司管理文化網絡化，緊緊跟隨時代的步伐。接下來我們還要逐步建立起屬于自己的獨具特色的企業文化，使公司品牌及公司形象得到進一步提升。

新的一年里，我們將面對更多的困難與風險，當然，也是更大的挑戰與機遇。現我公司已經與內蒙古能建物產有限公司、內蒙古伊泰集團、國電燃料投資有限公司和中石油等大型企業建立了長期合作關系。并且在即將上市的中國高端茶葉品牌———解韻茶葉擁有20%股份，傳承非物質文化，弘揚茶文化品質，做國內乃至國際的茶葉領軍品牌。我們要繼續盡一切努力，抓住機遇，把握當前市場發展的良好勢頭，利用公司現有的優勢，挖掘資源，整合資源，提高生產產量，爭取在市場份額上取得更大的突破!

總之，我相信在即將來臨的20__年里，我們海元物產的狼性團隊在領導層正確的戰略部署下，在堅定的信念引領下，在對工作強烈的責任感的驅使下，一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌，在新的一年里以新的姿態、新的步伐譜寫出海元物產的新篇章!

最后，祝大家以及家人在新的一年里工作順利、身體健康、闔家幸福、新年快樂! 謝謝!

迎新簡短致辭篇8

尊敬的各位領導、各位嘉賓、老師們：

大家新年好!

金虎長嘯聲漸遠，玉兔踏雪尋梅來。滿懷收獲的喜悅，我們送走了碩果累累的20__年;帶著奮進的豪情，我們迎來了充滿希望的2011年。值此新春佳節即將來臨之際，我們在這里隆重舉行新春團拜會。首先，我代表學校向蒞臨酒會的各位領導、各位嘉賓表示衷心地感謝和熱烈的歡迎!

過去的 20__年，對惠山中專來說，是具有歷史意義的一年，也是開拓創新、喜獲豐收的一年!這一年，我們攻堅克難、銳意進取，學校各項事業取得了長足的進步。專業建設在發展中鑄就精品，課程改革在實踐中穩步推進，對口高考再次創造歷史輝煌，校企合作在探索中強勢推進，以德為先的育人理念在校園里日漸深入，社會培訓事業再上新的臺階，職業教育富民強區的社會功能不斷增強。

在我們盤點收獲，歡慶成功的時候，我們不會忘記區委區政府和區教育局對我們的關心和支持，幫助我們解決發展中的難題，給我們以鼓勵和希望;我們也深深感謝學校的老領導、老同志和社會各界對我們的殷殷期望和無私幫助，為了共同的發展，他們以博大的胸懷，不計得失，與我們同舟共濟，共克時艱。在此，我代表學校向長期以來給予我們關心和支持的各位朋友，表示誠摯的敬意，謝謝你們!

此時此刻，我們更不能忘記我們的教職工和他們的家屬。為了學校的發展，你們辛勤耕耘、默默奉獻，為學校贏得了家長的信任和社會的贊譽。在此，我要向全校的教職工同志們道一聲：大家辛苦了，謝謝大家!

20__年，是我校建校三十周年的喜慶之年，也是“十二五”規劃的起勢之年。藍圖繪就，號角吹響。新年新起點，新春新征程。我們將以為引領，以“創新發展、優質發展”為主題，以“強專業、創特色、鑄品牌、提內涵”為主線，肩負起歷史所賦予我們的光榮使命，勵精圖治，加快發展，再創輝煌，為地方經濟社會的發展做出我們新的貢獻!

再過幾天，我們將迎來兔年新春。借此機會，提前祝愿各位領導、各位來賓、各位老師新年快樂!祝大家在新的一年里身體健康、事業進步、合家幸福!

謝謝大家!

迎新簡短致辭篇9

尊敬的各位來賓、各位老師，親愛的同學們：

大家晚上好!

秋風萬里動，日暮黃云高。今天，我們滿懷喜悅的心情，在這里歡聚一堂，在此，我謹代表公共衛生學院全體師生歡迎20_級新生的到來。

學校是串連夢想的音符，青年是國家含苞待放的花朵，當每個人從踏進校園的那一刻起，便開啟了人生的新篇章。廣東醫學院成為了承載你們大學生活的平臺，成為你們成長的新起點。在這里，你們將會踏上一條充滿挑戰的道路。希望同學們能勇敢接受未來的挑戰，不忘初衷地堅持自己的夢想，珍惜校園生活的點點滴滴，學會做事，學會做人，掌握技能，刻苦鉆研，不斷提高自身的文化修養和實現個人價值，成為一名能為自己、他人、以及社會負責并貢獻出一份力量的有為青年。回首過去，我們感慨萬千，展望未來，我們任重道遠。同學們，正如每一個成功的人背后總有一段歷盡艱辛的過去，人生沒有一帆風順，而你們該做的，便是執著地揣緊心中的熱情，不氣餒，不言敗，向著終點不斷前進，不讓青春留下遺憾。

大學，將會是一個全新的環境，沒有老師的嚴格看管，沒有父母的悉心照顧，很多東西需要你們去學習和經歷，很多事情需要你們學會獨自面對和處理，還有很多活動需要你們勇敢嘗試和參與。如果把你們現在的生活比作成一張白紙，那么經過四五年后，這張白紙便會成為一幅獨一無二的彩畫。當中有難過，迷茫，也有喜悅，溫馨，但更重要的是，這一切的喜怒哀樂，承載著你們的回憶，見證著你們的成長。你們要學習的還有很多，需要得到歷練的也還很多。你們應該謹記，將來的你一定會感謝現在為夢想奮斗的自己。

同學們，新的生活已經到來，新的人生旅程已經啟航，新的挑戰等待你去戰勝。祝愿同學們能在即將成為廣東醫科大學的這片熱土里，培育出嬌艷的花朵，成就輝煌!

最后，祝賀本次迎新晚會取得圓滿的成功!謝謝。

迎新簡短致辭篇10

各位領導、__班同學:

大家下午好!

我代表十一中全體__部教師歡迎來自所有新生，十一中有四季宜人的校園，有和藹可親的老師，有寬敞明亮的教室，在這里，我們將度過人生最美妙與最珍貴的時光。

高中階段，是人生最重要的轉折期，我們將在這里實現由懵懂的少年向有志向、有理想、有知識、有能力的青年的轉變;我們將從一個在父母、老師庇護下弱不禁風的小樹苗成長能經歷風雨、獨立自主的參天大樹。當然，要實現華麗的轉身，必然要走過一段艱辛的歷程。高中階段可謂痛并快樂著，有收獲知識的充實，又取得成績的驕傲，有離夢想越來越近的幸福，但也有繁重的課業，有失敗的淚水，所以，在這里先請大家做好心理準備，在此，我對大家提出幾點建議：

1、要有積極進取精神與樂觀心態：我們只有積極進取的精神才能攀登知識的高峰;只有樂觀積極的心態才能正確面對前方路上各種困難。

2、要有吃苦耐勞的精神與堅韌不拔的毅力。知識的積累不是一撅而就的，我們要有忍受孤獨的毅力，要珍惜時光，才能體會積水成淵的喜悅。

3、要樹立團結友愛的精神和感恩心理：我們來自不同的`民族、家庭，但懷揣一個共同的夢想——建設美麗新疆，圓我求學之夢。共同的夢想讓我們走到了一起，成為相親相愛的一家人，我們要珍惜這種緣分，關心集體、團結同學、感恩老師。我們今天的幸福離不開強大的祖國，明日夢想的達成離不開父母和老師無私的付出，從今天起，就讓我們樹立感恩之心，感謝身邊每一個人、每一朵花，讓微笑常掛臉上。

大家今日的努力必將成就明日輝煌前程。

迎新簡短致辭篇11

各位同仁，各位朋友：

大家晚上好!

我謹向各位拜個早年，祝大家在新的一年里，鴻運當頭、闔家幸福!

剛才何工說我今天這身打扮是一定摸到大獎的架勢(眾笑)，我認為這是從事邏輯板設計的邏輯工程師，說的一句最具邏輯的話(眾笑)。其實，我今天特意身著正裝，本意不在摸大獎，而是意在以虔誠的心態，向大家表示感謝，感謝同仁在過去的一年里辛勤勞作，感謝朋友們的大力支持(掌聲)。

我們的員工大多數是80后和90后，這正是朝氣蓬勃勃的年齡，__因為你們而驕傲，因為你們而精彩!

這次晚會之前，李總要求我給大家講幾句話。因此，我就拋磚引玉地和大家分享一下我的想法的感受。

首先，我們一起回顧一下__的企業使命和企業愿景。

我們的企業使命是：“為電子信息產業提供高品質、高技術產品和快速的、及時的柔性服務”。(我們的企業使命是什么?提問式宣導)

企業使命的定義，突顯了我們的產品具有“高品質、高技術”的兩高特質，突顯了我們對客戶的服務具有“快速、及時、柔性”三大特點，其中的柔性服務，則充分凸顯了公司技術方案的個性化特征，以及軟件技術的優勢。

順著產業鏈向上游溯及，我們對供應商也會同樣地提出快速應變的要求，這是行業特點決定的行為模式，是一種“快魚吃慢魚”的生存模式，概莫能外，別無選擇。

我們的企業愿景是：“成長為同行業的技術翹楚和領軍企業，為客戶、員工、股東、社會創造滿意的價值”。(我們的企業愿景是什么?提問式宣導)

企業愿景的定義，清晰了我們公司不僅要成為同行的技術領軍者的前景，而且也明確了我們的“利益相關者”是由客戶、員工、股東、供應商以及社會五大部分組成的，這五大“利益相關者”將會分享我們的勞動成果。

所謂技術領軍，就是我們具有找到行業技術“風口”的`能力，就是具有掌握技術發展“趨勢”的能力，就是具有制訂技術“規則”的能力。

“風口”“趨勢”“規則”，這三大概念，是目前企業最熱衷的話題。其中“風口”是首選，找到了“風口”，就獨占了先機。所以業界有人說，站在“風口”上，母豬都能飛上天。

在去年的晚宴上，我提出了四點期望：(還記得嗎?提問引發記憶)

第一是“深度創新”，第二是“規范管理”，第三是“目標及其績效管理”，第四是“引進和培養優質技術人才”。

“深度創新”方面，我們在深耕T-CON的同時，又涉足TV-主板和人工智能領域，取得了比較好的成果。目前的8技術就是顯示行業的技術“風口”，可喜的是，我們對這個技術的研發取得了領先的成果，并且取得了技術產品商業化的基礎;我們在人工智能設備研發方面同樣取得了成功，并且即將進行產業化的準備。同時，我們建立了知識管理機構，以確保公司的知識成果得到有效地累積和傳承，以及對知識產權進行保障;我們不僅成為“深圳知名品牌”企業之一，也成為深圳科技自主創新的新銳企業之一。

“規范管理”方面，我們引入ISO9001品質保證體系和ERP系統，前者得到認證機構的外審通過，并且正在實現20_版到20_版的轉化;后者也啟動并且運行了采購、商務、倉庫、研發、財務模塊，同時，在研發管理方面，進一步完善了管理制度和流程，進一步規范研發行為并且促使其合理化，為將來引進項目管理，即PMP系統打好基礎。未來，“ISO”“ERP”“PMP”這三大系統必將成為公司管理方面的軟實力。

“目標和績效管理”方面，我們建立了績效管理制度，我們梳理了重點部門的PI族。坦率地說，與我們預期仍有較大差距，主要表現在管理目標量化不夠，表現在PI族的聚焦戰略不足，表現在宣導造勢不夠，表現在績效信息采集系統不完善，這些都會妨礙我們對績效管理的正確認知，甚至將績效管理視為本職工作的額外負擔，或者視之為大棒以橫掃員工，這些都會偏離績效管理就是“全員參與、過程控制、持續改善”的本質，誤解了我們推動績效管理的初衷。

“引進和培養優質技術人才”方面，我們引進了一定數量的硬件和軟件人才，

并與此相配套地引進一些管理方面的人才，一定程度上緩解了公司業務增長的人力需求的壓力。可是，我們仍感覺不夠，尤其是在育才和留才的關鍵節點上，我們仍是發力不夠，人才供應的及時性也不理想。

我們的市場需求和研發業務越來越多，為了滿足公司的快速成長，基于公司現狀和發展趨勢，我認為公司在20_年的工作重點在以下幾個方面：

其一，基于公司發展，制訂公司運行計劃，特別年度計劃，量化各項目標，并且適時調整和滾動實施，讓每一位員工的工作行為向公司整體目標進行聚集。由市場營銷中心牽頭，財務預算規劃跟進，推動公司運營計劃和職能部門計劃的落實，讓任務決定計劃，讓計劃決定行動。

其二，讓公司培訓和員工能力相匹配，推動公司成為學習型組織。培植公司優勢，要從兩個方面著手，即從創新和市場營銷著手。其中創新是企業經營管理的靈魂，企業沒有創新，就沒有生命力。但是，持續創新，卻源于持續地學習。我們每一位員工都要看到這種不可逆的大勢：那就是，公司追尋技術“風口”和行業“趨勢”，員工能力與公司發展必須同步，甚至超越。我發現一些員工不善于溝通、不善于說話、不善于寫電郵，也不善于互動，等等。因此，我們不僅要開展業務層面的學習，也要開展商務禮儀以及表現公司“精氣神”層面的學習，還要多一些開展員工的娛樂活動，以增加員工之間的互動，提升職場的和諧氛圍。我們的員工要在職場上成為真正的“東方不敗”，惟有工作、學習，再工作、再學習，別無他徑。

其三，讓員工工作績效和晉升獎勵相匹配，以績效為導向，推動公司績效管理。公司績效管理，是公司日常管理的催化劑，是讓員工的工作行為聚焦、平衡、卓越。如果一個公司能夠建立起績效管理系統，并且能夠順暢發揮其功能，那么這個公司的管理就進入了管理成熟期，也回歸到公司管理的本質。公司因客戶而產生，因績效而存在。忽視了這兩點，那么公司的命運，必將是成于偶然，敗于必然。

其四，推動全員工作改善活動，基于公司的提案改善制度，將員工的創造精神融入員工日常工作改善中，這是績效管理工作的衍生，是調動全員工作績效的另一途徑。我們已經在公司網頁和微信上開了兩個通道，即“建議”和“投訴”的通道，這兩個通道不僅是希望激發內部員工的智慧，也是希望激發我們的客戶、供應商以及所有關心我們的朋友的智慧和熱忱，惠請大家共同關注。

其五，建立選才、用才、留才的良好機制和氛圍。選人一個“準”字，用人一個“對”字，留人一個“誠”字，讓公司成為有志者成就夢想的殿堂!真正“讓平凡的人成就不平凡的工作績效”，真正地將“工作績效是檢驗人才的唯一標準”落到實處。

管理大師德魯克曾說：“管理是一種實踐，其本質不在于‘知’而在于‘行’;其驗證不在于邏輯，而在于成果。”我在這里講這么多是用處不大的，關鍵是看我們如何落實，關鍵是看我們未來的成果。因此，喚醒我們對管理的熱忱，提升我們的執行力，仍然是任重道遠。

20__年，我們的關鍵詞：計劃滾動，崗位匹配，績效導向，全員改善，人才激勵。最終濃縮成三個字---“執行力”。(大聲問“有沒有信心”?眾答：“有!”掌聲)

我希望在新的一年里，我們應該以“客戶至上”為旨歸，以“創新、優質、專業、改善”的工作精神，追求卓越;以“責任、合力、誠信、共贏”的工作風格，共創未來;并且將這些核心價值觀，變成我們的組織語言，變成我們的組織基因，變成我們的組織行為，變成我們的組織績效。

這是我最大、最高、最急迫的期許!

謝謝!(掌聲)

迎新簡短致辭篇12

新同學們，歡迎來到__中學，歡迎加入這個大家庭。我知道你現在一定很激動，就像我們當初懵懂無知一樣。因為你即將踏入的是一個繁花似錦的校園，一片無邊無際、生機勃勃的熱土。在此，我向您表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎！

曹禺中學是黔江的一所名校。它擁有最好最負責的老師和一流的硬件設施。接下來的三年，你將在這個美麗的校園里完成初中學業，放飛夢想。三年后曹禺中學的希望在于你。我希望你能從心底里認可曹禺中學，并在你開始初中學習后熱愛它。

剛進入初中校園，我想你們都會問自己這兩個問題，“我在這里干什么？”“我會變成什么樣的人？”是的，生活就像一艘在夜晚航行的船。一直提醒你的問題是塔，你的答案是點亮你的燈塔。在思考這兩個問題的時候，你是在為初中三年甚至更長時間的未來建造燈塔。雖然前路漫漫，航燈璀璨，但你會不斷修正航向，向著人生坐標的原點前進。

興趣是學習的動力。希望學生能找到自己的興趣所在，這才是主動學習和知識創新的真正源泉。除了興趣，更重要的是努力。再好的老師，不努力就是浪費資源。我希望學生們能努力學習，以期在三年后進入理想的高中。

總有一天我會乘風破浪，然后像云一樣揚帆渡海。在新的起跑線上，我們的祝福將從你開始，炎熱的夏天過去了，愉快的秋日帶著渴望和喜悅到來了。親愛的同學們，你們自己的生活已經悄悄地開始了。希望你時刻準備著再次出航！

迎新簡短致辭篇13

老師們、同學們：

大家好!新年的鐘聲即將敲響，我們送走了碩果累累的20__，即將迎來充滿希望的20__年。在這里，我代表學校向老師們、同學們說一聲：新年好!回顧20__年，這一年可以說是悲喜交加的一年!

20__年對于我們環翠園小學的每一個人都有著特殊的意義!校園里有老師們忙碌而充實的身影!老師們努力更新教育教學觀念、牢固樹立教學質量意識，用自己的言傳身教引領每個學生相信，學習并不是一種負擔，而是一種快樂和責任!我們每一位同學呢?也都長大，比以前更加成熟。你們在課堂上留下了刻苦學習的身影，在田徑場上揮灑著汗水、在校園活動中洋溢著歡樂的笑聲。

就說這個學期吧，在環翠園里，老師們展現出的'責任心和同學們展現出的積極向上、遵紀守法的精神面貌，都讓我感動!大家都在餞行八個字!那就是——“勤學、愛校、互助、守紀”!雖然只有簡單的八個字，但說起來容易，做起來，堅持做下去，非常難!可是，我覺得我們環翠園小學的老師和同學們已經把這沉甸甸的八個字裝在了心里，它已經貫穿在我們學校教育理念中、貫穿在我們校園管理的每一個環節、貫穿在我們校園生活的每一天!正因為這樣，我們學校在即將過去的一年里，在全體師生團結奮斗、求實創新下，各項工作都取得了長足的進步!就像我在校刊里說的，我們的目標是——做最好的自己!作別20__，擁抱20__!我們還應該做些什么呢?新年有新的展望!我希望我們環翠園的每一個人都能明確自己的新年目標!試著給自己一個響亮的口號，從身邊小事做起，用實際行動和嶄新的姿態擁抱20__年!新年歲首，又是一個美好的開始，祝老師們身體健康，闔家幸福!祝同學們學習進步、快樂成長!謝謝大家!

迎新簡短致辭篇14

尊敬的校領導，老師，親愛的同學們：

大家早上好!

我是來自__班的__，今天，我很榮幸能站在國旗下演講，我要演講的是：“元旦，奮發向上!”

靜靜回眸即將過去的__年，翹首企盼__年的到來。愿我們伴隨著新年的鐘聲在快樂中楊帆，在幸福著起航!

東晉詩人陶淵明曾經說過：“盛年不重來，一日再難晨”及“歲月不饒人”，“元”為一切之始的意思。“旦”字為波光粼粼海面上旭日東升的字樣，意味晨曦。當喜慶火紅的爆竹聲響起，人們將以蓬勃的朝氣和奮發的斗志來迎接嶄新的一年。

張燈結彩，瓊樓玉宇。生逢此時，榮幸又艱巨，我們要有理想，有追求，有目標，肯勤勞，腳踏實地地前進，才無愧于華彩青春與父母的一番心血。聰明的人，會檢查昨天，抓緊今天，規劃明天;愚蠢的人，則會哀嘆昨天，揮霍今天，夢幻明天。

20__年，是新的開始，是新的未來。我們應有無怨無悔的昨天，豐碩盈實的今天，充滿希望的明天!

最后，祝全體師生在即將到來的新的一年中“喜迎元旦，奮發向上!”我的演講到此結束，謝謝大家!

迎新簡短致辭篇15

親愛的老師同學們大家晚上好!

又是一年秋風送爽時，又是一輪花好月圓日。軍訓的號角還在耳邊回響，希望的種子已開始破土發芽，求學的鐘聲早經敲響，大學生活已拉開帷幕。

回首過去的一年，在學校黨委和學院領導的親切關懷和領導下，在全院師生的共同努力下，我院各方面工作都取得了可喜的成績，9月23日我院還成功舉辦了第十一屆全國高等院校建筑與環境藝術設計專業美術教學研討會。

回首過去，我們感慨萬千，展望未來，我們任重道遠。新學期意味著新的征程、新的目標、新的挑戰等待著我們去攀登，去競爭，去搏擊。讓我們全院師生攜起手來，在學校黨委和學院領導的正確領導下，辛勤工作，求實創新，立德樹人。我們堅信，工業大學的校園一定會因為我們而滿園春色，四季飄香!

最后，我謹代表全體教師預祝晚會取得圓滿成功!祝各位領導、全體師生工作進步，萬事如意!

謝謝大家!