廣東公務員定義判斷沖刺題(一)

　　C.國內某企業并沒有把“IBM”商標直接用在其商品上，而用在廣告和其他宣傳活動中

　　D.國內某商場的名稱使用了某房地產企業已獲準注冊的房地產類“亞細亞”商標名稱

　　【例題】信息社會，又稱信息化社會，指信息成為比能源、物資更重要的資源，以信息價值的生產為中心，以信息工業為支柱和主導，促進經濟高速發展的智力密集型社會。

　　下列不屬于信息社會基本特征的一項是( )。

　　A.信息成為重要資源，對信息的生產、儲存、加工、處理成為主要的產業

　　B.信息和知識成為生產力、競爭力和經濟成就的決定性因素

　　C.從事信息工作的人是主要的勞動者，代表了先進的生產力方向

　　D.國慶期間，中關村電腦市場的品牌機銷售超過一億元人民幣

　　【例題】政企分開，是指區別所有權和經營權，把各級政府主管部門原來直接管理企業生產經營的許多職權，交還給企業，使政府管理經濟的重點由微觀轉向宏觀的一項經濟體制改革。

　　下列符合政企分開的一項是( )。

　　A.企業政府所有，也由政府經營，政府全權負責管理

　　B.政府與企業脫鉤，企業想怎么就怎么

　　C.政府主要搞好統籌規劃、提供服務和檢查監督，企業自主經營，自負盈虧

　　D.政府重派官員管理企業，企業人事制度和工資等制度由政府開會討論決定

　　【例題】赫茲伯格的雙因素理論區分了兩大類影響人們工作的因素，一類是與工作環境和條件相關的保健因素，這些因素處理不好，員工就會感到不滿，即使解決了也只是沒有不滿而已;一類是與工作本身有關的激勵因素，表現為工作的性質、實際的責任、個人成長和獲得認可的機會以及成就感等，這些因素具備了，就可以對員工產生激勵。

　　下列屬于激勵因素的是( )。

　　A.人際關系 B.技術監督系統

　　C.公司的政策與行政管理 D.上級對個人工作的認同

　　【例題】有限責任公司，又稱有限公司，指依照公司法的有關規定設立的，股東以其出資額為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔責任的企業法人。其股東人數有 最高人數的限制，不能公開募集股份，不能發行股票，而且股東轉讓有嚴格限制。

　　下列單位不是有限責任公司的是( )。

　　A.北京電氣有限責任公司

　　B.北京市證券交易所掛牌上市的100家公司

　　C.河北食品貿易有限責任公司

　　D.公司倒閉破產后，公司經理的股份全部虧空，但他個人財產不受影響的公司

　　廣東公務員定義判斷沖刺題答案

　　【解析】D。選項A中甲企業未經乙企業許可，在相類似的商品上使用與甲企業注冊商標近似的商標，產生商標混同，構成了商標侵權;選項B他人注冊商標的主要部分用作自己的商標，構成商標侵權;選項C他人商標用于自己的廣告和其他宣傳活動中，也構成了商標侵權;選項D中雖然商場使用了某房地產企業已經注冊的商標，但由于是用在不同的商品上，所以不會構成商標侵權。故選D。

　　【解析】D。選項D只是一個具體的事例，并不能說明信息社會的基本特征。故選D。

　　【解析】C。政企分開是指政府把企業的經營權交還給企業，政府不再過問企業內部的具體事務，而只是進行宏觀的調控，故選項C符合政企分開的要求;選項A、D都是政企分開以前的政府行為;政企分開之后，企業也要受到政府方針政策的約束，要接受政府的宏觀指導，因此選C。

　　【解析】D。所謂激勵因素，就是那些使職工感到滿意的因素,主要有工作表現機會、工作本身的樂趣、工作上的成就感、對未來發展的期望、職務上的責任感等等。據此推斷，答案為D。

　　【解析】B。選項A、C明顯是有限責任公司，選項B交易所上市的100家公司中，可能有其他形式的公司，故答案為B。

　　廣東公務員定義判斷沖刺題(二)

　　【例題】血緣關系是以血統或生理的聯系為基礎形成的人際關系;或者是指在婚姻和血緣基礎上形成的人際關系。

　　根據上述定義，下列人際關系中屬于血緣關系的是：

　　A.張三出差外地，巧遇家鄉來的一個堂叔

　　B.某高校中文系88級同學畢業后第一次聚會

　　C.小張被公司派往日本學習，在東京遇到了多年前的一個老朋友

　　D.京劇《紅燈記》里，李鐵梅唱道：“我家的表叔數不清……雖說是親人又不相認……可他比親人還要親。”

　　【例題】社會化過度是指把成年人某些社會化的任務前移到了部分青少年身上。現在我們的教育過早及過多地給予孩子們社會規范、紀律約束和強求一律的認同，極易造成青少年的社會化過度。

　　根據上述定義，下列行為中不屬于社會化過度的是：

　　A.老周說，同事李先生的小孩太聰明了，小小年紀就懂得“見人說人話，見鬼說鬼話”

　　B.一項調查顯示，現在中小學生中想當班組長的人非常多，而長大以后想當官是不少孩子主要的人生目標

　　C.2007年，香港9歲神童沈詩鈞被香港某大學錄取一事引起廣泛關注

　　D.有人形容時下青少年中流行的啃老族是：“一直無業，二老啃光，三餐飽食，四肢無力，五官端正，六親不認，七分任性，八方逍遙，九(久)坐不動，十分無用。”

　　【例題】統一指揮原則是指在正式組織里，無論什么時候，一個下屬都應該接受而且只應接受一個上級的命令并向這個上級匯報自己的工作。

　　根據上述定義，下列選項違背了統一指揮原則的是：

　　A.總經理把產品銷售的責任委派給一位分管市場經營的副總經理，由其負責所在地區的經銷辦事處，同時總經理又要求各地區經銷辦事處的經理們直接向總會計師匯報每天的銷售數量

　　B.主任科員小張在省級政府部門工作，發現他的直接上司有索賄受賄的行為，于是就向省紀委舉報其上司的違法行為

　　C.王大夫是某醫院的外科醫生，同時也是醫院工會會員。有一天，王大夫接到手術安排的同時也接到了工會主席要求參加一項活動的通知，小王在向直接上司請假后參加了工會的活動

　　D.某商業集團公司的劉總到公司下屬某商場暗訪，現場發現一些員工違反公司制度的行為，劉總并沒有現場責令員工改進，而是將問題反映給了商場經理

　　【例題】行政主體是指享受行政職權，能以自己的名義行使國家行政職權，作出影響相對人權利義務的行政行為，并能由其本身對外承擔行政法律責任的組織。

　　根據上述定義，下列不是行政主體的是：

　　A.行政機關

　　B.法律法規授權行使行政管理權的組織

　　C.江西省人民政府

　　D.行政機關的派出機關

　　【例題】目前主流看法是，導致氣候綿過量碳排放，是在人類生產和消費過程中出現的。“低碳生活”是指要減少導致氣候變化的過量碳排放，就要相應優化和約束某些消費和生產活動，倡導較低(或更低)的溫室氣體(二氧化碳為主的)排放的生活方式。可以簡單地理解為：“適度吃、住、行、用，不浪費、多運動。”

　　根據上述定義，下列哪個行為不屬于低碳生活：

　　A.建筑中使用中空玻璃

　　B.轎車定期更換機油

　　C.使用一次性紙杯

　　D.周末，某大學有越來越多的同學步行回家

　　廣東公務員定義判斷沖刺題答案

　　【解析】A。A項“堂叔”屬于血緣上的關系，B、C、D項中的人際關系，既沒有血統上的關系，也沒有婚姻基礎上的關系。

　　【解析】D。A項圓滑事故的處世之道，B項對權利的追捧，都體現了人的某些社會化任務移到青少年身上。C項沈詩鈞的智力也許達到大學的水平，但其情商等方面還都沒有達到獨自適應大學和社會生活的水平，屬于社會化過度。

　　【解析】A。統一指揮的要件是“一個下屬應該接受而且只應該接受一個上級的命令并向這個上級匯報自己的工作”，A項中地區的銷售辦事處要接受副總經理的命令，還要向總會計師匯報工作，不符合統一指揮的要件。

　　【解析】C。根據題干信息，行政主體是組織，C項“”是個體不是組織。

　　【解析】C。低碳生活的主要指減少過量的碳排放，簡單理解為“適度吃、住、行、用、不浪費、多運動”，A、B、D項的措施和行為，都可以減少碳的排放，C項不是適度的“用”行為，屬于一種浪費行為。

廣東公務員定義判斷沖刺題附答案相關