江蘇公務員定義判斷試題：

　　C.某保健品公司因為涉嫌虛構夸大產品功效而被處罰繳納的罰款

　　D.某食品生產企業因產品人工色素含量超標，被質監部門查處繳納罰款

　　2.故意毀壞財物罪是指達到刑事責任年齡且具備刑事責任能力的自然人故意毀壞或者損壞公私財物，數額較大或者有其他嚴重情節的行為。犯罪目的只是損壞公私財物，并非非法占有。

　　根據上述定義，下列屬于故意毀壞財物罪的是( )。

　　A.張某不滿公司年終分紅方案，私自拿走公司貴重物品

　　B.精神病人李某搶走路人財物并致其傷殘

　　C.王某對自己的新房裝修過度，導致居民樓出現裂縫

　　D.趙某破壞高壓線路，導致整個地區停電三天

　　3.人際沖突有兩種：工作性沖突與情緒性沖突(關系沖突)。工作性沖突是因為對工作本身有不同的理解、思路和方法;情緒性沖突則是情緒上的對立或敵意。

　　根據上面的定義，下面屬于情緒性沖突的是( )。

　　A.某單位領導因為堅持原則和下屬發生嚴重的爭執

　　B.一位年輕女孩子，因男友的冷漠，和他吵起來了

　　C.一位年輕的同事正在向顧客說明什么，但顧客表現得很激動

　　D.一位老者正在教訓那些采摘校園玫瑰花的人

　　4.結構性失業，是指由于經濟結構(包括產業結構、產品結構、地區結構)發生了變化，現有勞動力的知識、技能、觀念、區域分布等不適應這種變化，與市場需求不匹配而引發的失業。

　　根據上述定義，下列屬于結構性失業的是( )。

　　A.小王因為所學專業偏冷，大學畢業后馬上就“失業”了

　　B.文化水平不高的張阿姨不適應現代化的要求，失業了

　　C.小李由于沒有大學英語六級證書，在找工作時老是碰壁

　　D.上海的一家企業缺少高級工，存在人才空位現象

　　5.工作擴大化是指在橫向水平上增加工作任務的數目或變化性，使工作多樣化。工作豐富化是指從縱向上賦予員工更復雜、更系列化的工作，使員工有更大的控制權。

　　下列屬于工作豐富化的是( )。

　　A.自助餐的伙計在面食、沙拉、蔬菜、飲品和甜點部輪換工作

　　B.郵政部門的員工從原來只專門分揀郵件增加到同時分送到各郵政部門

　　C.在某傳輸數據系統公司，員工可以經常提出自己喜歡的工作并隨后轉入新的崗位

　　D.在一家研究所，一個部門主管告訴她的下屬，只要在預算內并且合法，他們就可以做想做的任何研究

　　江蘇公務員定義判斷試題答案講解：

　　1.【答案】D。

　　講解：關鍵詞強調“保證和提高產品品質”“產品品質未達到規定的要求而造成的一切損失”。A中聘請專家代言并不能提高產品品質;B中開展品質見證之旅也不能提高產品品質，A、B均屬于宣傳產品品質的行為;C中保健品公司所造成的損失并不是由于產品品質沒有達到規定要求導致的，而是夸大宣傳。A、B、C均不符合定義。故本題選D。

　　2.【答案】D。

　　講解：“故意毀壞財物罪”定義的關鍵詞強調“具備刑事責任能力的自然人”“故意毀壞或者損壞公私財物”“不具有非法占有的目的”。A項中張某的行為具有非法占有的目的;B項中的李某不具有刑事責任能力;C項中的王某并不是故意毀壞或者損壞公私財物。A、B、C三項均不符合定義。故本題選D。

　　3.【答案】B。

　　講解：關鍵詞強調“情緒上的對立或敵意”。A項：領導堅持原則與下屬發生爭執并非情緒上的對立或敵意，而是屬于工作性沖突;B項：年輕女孩因男友的冷漠和他吵起來，體現了“情緒上的對立”，正確;C項：顧客表現得很激動，并未體現情緒上的對立或敵意;D項：老者正在教訓采摘校園玫瑰花的人，也未體現情緒上的對立或敵意。故本題選B。

　　4.【答案】B。

　　講解：關鍵詞強調“由于經濟結構發生變化”、“現有勞動力的技能等與市場需求不匹配”。A中沒有經濟結構的變化，C中也不涉及經濟結構的變化，D中沒有失業。故本題選B。

　　5.【答案】D。

　　講解：題目考查“工作豐富化”，所以僅需在題干中閱讀“工作豐富化”相關內容。關鍵詞包括“縱向上”“更復雜、更系列化的工作”“更大的控制權”。A項中工作內容的變化，是橫向的，不是縱向的;B項中郵政部門的員工只是增加了工作任務，而且新增加的工作不是更復雜的;C項工作任務的變化并不一定是更復雜、更系列化的工作。A、B、C三項均不符合定義。故本題選D。

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